护航光明，青春在安全生产一线闪光

国网德州供电公司团委坚持以习近平总书记关于安全生产重要论述为指导，发挥政治优势和组织优势，引导团员青年立足岗位强安全、保安全、促安全，担当起供电安全突击队和主力军的重任，成为安全生产工作的明白人、践行者、宣传员。

以青年突击队建设为抓手，专业协同、市县联动，先后组建“战‘疫’保电”“援豫抢险”“冬奥保电”青年突击队16支，锤炼出保安全、保民生的青年电力铁军。自2020年新冠肺炎疫情暴发以来，公司团委高举“抗疫保电、青年先行”的旗帜，号召团员青年主动投身疫情防控、供电保障最前线。13支“战‘疫’保电”青年突击队，主动对接15家定点医院、12家医疗物资生产企业等重要客户，提供24小时驻守保电服务，调控中心获评德州市“疫情防控党员先锋岗”，1名青年获评德州市“疫情防控工作标兵”。2021年，面对河南严重灾情，50余名青年员工主动请缨，急驰河南，日夜奋战，人民日报河南分社发函致谢，公司获评国网“援豫抗洪抢险保供电突击队”称号。常态化组建“高中考保电”“春节保电”“两会保电”青年突击队，推行“三快保一零”服务，到位快、应急快、排障快，在近300余次保电任务中实现了保电“零差错”。

结合青年员工岗位实际，创新理论学习、实操演练、案例分析等平台载体，广泛开展“技能大比拼”“现场安全我来讲”“师徒结对”等活动，深化“以案警安”警示教育，树牢团员青年安全责任意识，始终牢记“不出问题是硬道理”，让青年深刻认识到抓安全就是讲政治，就是促发展、保饭碗，切实增强青年员工抓安全的政治自觉、思想自觉和行动自觉。

各团支部结合专业特点，用好文化长廊、开工第一课等载体，深入开展“安全文化”进班组、“家人安全寄语”等系列活动，推动青年员工由“要我安全”向“我要安全”转变。加强员工技能等级评价，制定体系化的安全生产培训教程，分层分级开展安全技能实操培训，选派青年生产骨干驻厂培训，签订“导师带徒”合同，加大专业技能“传帮带”力度，引导青年把岗位当阵地，以质量提分量，以初心筑匠心，人人争做安全生产一线的标兵典范。公司被评为全国安全文化建设示范企业，电力行业安全生产工作先进单位，12名青年先后获评省公司及以上“安全生产先进个人”荣誉称号。

青年是电网建设的主力军和先锋队，公司团委以“青安岗”创建为引领，深化“安全领航 青年先行”主题，组织开展形式多样的安全实践活动。聚焦生产一线，选拔业务技术过硬、生产经验丰富的团员青年组成志愿监察队，深入建设、检修、运维作业现场，协助查找问题隐患和违章行为，筑牢安全生产的“铜墙铁壁”。

聚焦“小、临、散、抢”等作业现场，突出“严、细、实”，开展青年安全示范现场创建活动，力争做到青年“带头查违章、带头反违章、身边无违章”。通过“安全+科技”管理模式，激发青年创新创效活力，为青年安全生产赋能增值。市县一体组建青年创新团队64支，成立青年创新工作室24个，鼓励青年积极揭榜挂帅国网、省公司及公司重点科技项目，探索5G、大数据等前沿技术应用，切实解决安全生产瓶颈问题。近年来，公司24项生产类技术、管理创新成果获省公司及以上表彰，授权发明专利131项，4项输变电工程获评“中国电力优质工程奖”、国网公司工程建设安全管理“五好”示范工地。

筑牢“大安全”意识，强化“一张网”理念，将安全用电管理延伸到企业，引导青年做电网安全“神经末梢”的守护者、企业安全用电的护航员。公司团委充分发挥各支部青年专业优势，创新开展“五彩安全灯”结对企业活动。

一是“红色安全灯”，由安全专业青年负责，从用电安全台账、安全工器具使用管理、线路设备状况、应急处置等多方面进行梳理排查，及時消除企业安全隐患。二是“蓝色节能灯”，由运维专业青年负责，突出“节能降损”主题，帮助企业出点子，谋路子，重点解决无功补偿、三相均衡等企业用电难题，确保企业节能高效，共守碧水蓝天。三是“绿色能源灯”，由营销专业青年负责，对企业新能源用电，主动介入，提供技术支持和后勤保障。四是“金色阳光灯”，由营销专业青年负责，开展电价政策、网上缴费等解答宣贯，让客户缴费快捷方便，用电明白放心。五是“橙色护网灯”，由所辖基层站所青年负责，义务开展客户侧隐患排查治理活动，定期组织开展夜巡测温、电器测试等工作，对“超役”线路设备进行专项检查，确保客户隐患排查“通知、报告、服务、督办、整改”五到位。活动开展以来，青年志愿者走访企业300余户，排除用电隐患80余处。

公司团委以全市中小学生为服务对象，针对儿童安全用电意识相对薄弱问题，持续深化“关爱儿童用电 共绘彩虹蓝天”志愿服务，建立三方联动机制，实施“五个一”实践活动。

自2014年以来，700余名“善小·亮德”青年志愿者积极参与，累计开展安全用电宣讲5000余次，发放安全用电手册、宣传画6万余册，21万名中小学生接受安全用电教育。该项工作2016年获评山东省“最美志愿服务项目”，2021年获评全国学雷锋志愿服务“最佳志愿服务项目”。近年来，公司坚持梳理排查志愿服务活动中遇到的安全用电问题，推出彩虹连心系列项目3个。针对低保残疾户用电难题，实施“彩虹连心 安居宜居”项目，为他们义务更换室内陈旧线路。针对“希望小屋”室内照明用电控制不方便问题，实施“彩虹连心 爱不遥远”项目，为灯具加装遥控装置，让儿童操作更方便、更安全。针对老旧社区电动车充电难、私拉乱接现象，实施“彩虹连心 飞线归家”项目，开展社区“飞线”治理活动。自项目实施以来，先后为弱势群体义务更换室内外线路、消除安全用电隐患200余处。