提升国企党员干部政治能力的价值与路径探讨

□ 文/韩金胜

政治能力是新时代党员干部政治标准的根本体现，提高党员干部政治能力，是关系党和国家前途命运的重大现实课题。对于国企来讲，必须坚持不懈提高党员干部政治能力，切实做到把握正确政治方向、把握大局大势，辨别政治是非、保持政治定力、驾驭政治局面、防范政治风险，为实现新时代企业的高质量发展提供坚强政治保证。

一、提升国企党员干部政治能力的现实价值

提升党员干部政治能力是实现党在新的时代条件下历史使命提出的紧要课题，是坚持以政治建设为统领，加强党的建设的重要内容和必然要求，是有效应对各种风险挑战、打造具有全球竞争力的国际一流企业的有力支撑，具有重要现实价值。

（一）捍卫“两个确立”、做到“两个维护”、抵御政治风险的坚强保障

党员干部作为党在经济领域的骨干力量，作为党的路线方针政策的具体落实者，在大是大非面前态度鲜明、立场坚定；自觉地在思想上认同核心、政治上维护核心、组织上服从核心、行动上紧跟核心，是政治职责所在，是初心使命所在，也是能力素质的基本要求。随着全球化的不断发展，面临世界百年未有之大变局，在开展国际化竞争过程中，能不能牢牢把握对外开放主动权、主导权、主控权，从构建人类命运共同体的战略高度和宏阔视野，来筑牢坚决抵制资本主义文化渗透和意识形态攻击的“防盗门”“防火墙”，是检验国企党员干部政治敏锐性、坚定性的重要标准。……