国企加强党务人才队伍建设的实践与探索

王玮 北京亦庄投资控股有限公司

国有企业党务干部是国有企业党建工作的中坚力量和践行者，对于国有企业在新时代推动党的建设，不断提高国企党建质量和水平发挥着必不可少的作用。选好、配强国有企业党务干部队伍，是落实党的路线方针政策、压实国企党建工作责任、扎实推动党建工作的关键所在。实现党建工作高质量发展迫切需要一支专业化、高素质的党务人才干部队伍，这对于深入加强党务人才队伍建设、提高党建干部队伍的素质和能力提出了更高、更严格的要求。

一、国有企业建设高素质党务人才队伍的重要意义

（一）是党要管党，全面从严治党,落实主体责任的迫切需要

在国有企业生产经营活动中，党的建设发挥着非常重要的作用，选拔、培养一支高素质的党建人才队伍，对于推动国有企业整体协调发展发挥着不可或缺的重要作用。通过党务干部积极履职尽责，及时发现问题，发挥党建引领作用，引导国企广大党员、干部、职工积极进取、奋发有为，进一步提高企业的战斗力和凝聚力，深入激发广大职工的工作热情，打造一支具有先进性和纯洁性的国企党务人才队伍。

（二）是国有企业健康、稳定、持续发展的重要保障

国有企业党组织能力建设和经营管理工作的合规开展，都离不开党建工作的保驾护航。党务工作者是公司开展党建工作的主体人员，也是践行新时代国企党建任务的中坚力量，提升党务干部的素质，加强队伍建设，对于所在单位深入落实党的路线、方针、政策，提高党建质量发挥着不可或缺的重要作用。……