山高咨询：全力打造全国一流工程咨询服务企业

□ 本刊记者 梁晴

自成立以来，山东高速工程咨询集团有限公司（以下简称“工程咨询集团”）以打造全国一流工程咨询服务企业为目标，构建集交通基础设施、城乡城市开发、新基建、生态提升等领域的全过程咨询、项目代建、工程监理、工程检测、科技研发于一体的综合型企业集团，打造“山高咨询”优质技术服务品牌。

2022 年，公司资产总额达到12.71 亿元，比重组前增加4.67 亿元，增长58.03%；全年实现营业收入10.78 亿元，增加5.22 亿元，增长93.81%；实现利润总额1.28 亿元，增加3854 万元，增长43.3%。

融合发展，提升企业核心竞争力

2021 年1 月，为进一步推动工程咨询产业的专业化、规模化发展，做大工程设计、工程监理、工程检测板块，山东高速集团决定对旗下设计咨询监理板块实施重组。重组后实现了集团内部两个交通运输部公路监理甲级、三个交通运输部试验检测综合甲级企业的有效融合，同时配有房建、市政、水运、港口与航道等多项资质，监理检测专业化更为集中。整合重组后，工程咨询集团资产规模、品牌优势凸显，资产总额超过9亿元，资质等级迅速跃升至省内首位，社会形象、市场竞争力和行业影响力显著提高，实现了“1+1＞2”的效果，为公司快速发展奠定了坚实的基础。

“公司根据整合重组的企业实际和发展要求，研究制定‘十四五’时期的战略发展规划，提出‘一二三四五’发展战略，即聚焦‘一个中心’、立足‘两轮驱动’、实施‘三大工程’、推进‘四专行动’、提升‘五种能力’，为实现规划目标提供路径指引。”山东高速工程咨询集团有限公司党委书记、董事长张平告诉记者。

工程咨询集团以发展战略为指引，确定各年度经营目标和重点任务，聚焦主要经营指标、资质升级、经营开发、重点项目建设、科技研发及成果转化等方面攻坚克难。在全体干部职工的努力下，公司资产、营收、利润等主要经营指标保持稳健增长。

2022 年，工程咨询集团权属山高检测公司成功参与中标交通运输部国省干线公路网技术状况监测项目，这是省内公路检测单位首次参与国检。2023 年，参与国检项目扩展到广东、江西、安徽、辽宁、新疆、山西等6 个省份和深圳、大连等2 个计划单列市，合同金额和检测任务较2022 年基本翻番。

在市场经营方面，公司投资设立山高新科公司，为新材料、新技术研发成果提供了有力的转移转化平台，设立当年营业收入即突破2 亿元，开拓了公司创新驱动发展的新业态，成为公司外部市场拓展的排头兵。

同时，公司还投资参股了公路桥梁集团桥梁科技公司，为进一步延长检测业务产业链，促进成果转化应用增添了新场景，助力新材料成果研发、生产、施工一体化推广。合资设立国际工程咨询公司，依托高速集团产业集群优势和公司技术服务优势，布局海外产业，先后在波黑、塞尔维亚等地开展技术服务，加快落实“走出去”战略部署；今年7 月份成功签约黑山M2 公路升级改造项目全过程项目管理咨询服务，标志着公司首个境外代管咨询业务成功落地，为“走向国际”迈出了坚实一步。

创新引领，打造数字发展新引擎

工程咨询集团始终坚持创新驱动高质量发展战略，把科技创新作为提升公司核心竞争力的重中之重，加大研发投入，完善创新体制机制，加强科研团队建设，加强核心技术攻关，推进成果转化。

搭建“科技创新委员会—科技创新发展部（创新中心）—权属单位（科创小组）”的组织架构，建立“研发—生产—推广—后评价”创新增效体系框架，保障科技创新决策科学化、规范化，全面释放科技创新发展动能，累计引入1000 余台（套）合计价值1 亿余元的先进科研仪器设备。2022 年研发经费投入达到3500 余万元，研发经费投入整体强度达3.33%。

工程咨询集团运维了“山东省高速公路技术和安全评估重点实验室”“桥梁结构大数据与性能诊治提升重点实验室”等9 个科研平台。同时，高度重视信息化、数字化赋能业务发展，自主研发省内规模最大的基础设施长期性能监测网——山东高速基础设施智慧监测与运维大数据平台，打造了“健康监测—科学决策—养护提升”的“工程医院”产业链条，运维高速集团内外8311 公里道路和近3 万座桥梁诊治数据，全天候实时监测50 余座大型桥隧和高大边坡，入选2022 年度山东省优秀大数据应用案例，达到国内领先水平。

公司还承担70 余项省部级、厅局级科技项目，10余项成果达到国际先进水平，荣获山东省科技进步三等奖、中国公路学会科学技术二等奖、中国测绘科学技术一等奖等奖项20 余项，权属单位获得国家高新技术企业、山东省企业技术中心、山东省全员创新企业、山东省专精特新中小企业、山东省瞪羚企业等认定。

此外，工程咨询集团权属山高新科公司，成功获批2023 年山东省省级技术转移服务机构。依托桥梁科技公司，加速新材料研发、生产、施工一体化推广。研发的基于UHPC 和MPC 的结构性能提升成套技术，成功在东营胜利黄河大桥等重点工程中广泛应用。研发出世界首台可实现沥青废旧料任意掺配比的沥青路面微波厂拌热再生拌合站，再生沥青混合料成功在临沂G205 国道、G1511 日兰高速中应用。目前科技创新成果转化累计合同金额逾2 亿元，社会效益和经济效益显著。

“今年是公司‘科技创新与成果转化启动年’，我们将进一步发挥科技创新赋能作用，紧密围绕国家战略、市场需求、未来方向加大研发投入，加强关键核心技术攻关，推动科技成果转化，提升核心竞争力，加快公司高质量发展。”张平说。

精准培养，构筑人才集聚高地

人才是推动企业高质量发展的“第一资源”。工程咨询集团大力实施“人才强企”战略，企业人才工作思路不断深化，人才工作机制更加健全，人才服务环境更加优化，为推动国有企业高质量发展提供了有力支撑。

目前，工程咨询集团有正式员工750 余人，中级及以上专业技术人才占比75%，本科及以上学历人员占比87%，持有各类执业资格证书1315 人次；培养了山东省“五一劳动奖章”获得者1 人，山东技术能手1 人，山东交通大工匠1 人，山东高速集团突出贡献专家、首席技师、青年人才等共17 人，公司内部评选金牌总监、金牌检测师共22 人，以及多个创新班组和团队。加强与高等院校、科研院所交流合作，引进高层次人才10 名，积极发挥产学研用的协同作用。

今年，工程咨询集团启动了“育匠工程”梯队化人才培养项目，并于近日在山东高速人才发展院成功举办“育匠工程”——“领匠”“青匠”骨干培训。“育匠工程”培养项目是全面贯彻工程咨询集团“一二三四五”发展战略的具体举措和实践行动，是发挥工程咨询集团“工程医匠·护航先锋”党建品牌引领作用全新尝试的人才培养模式，并将贯穿“十四五”规划落地实施的后半程。工程咨询集团将全力构建纵向覆盖各管理层级、横向覆盖各业务条线的系统化人才梯队建设方阵，进一步提升培训价值创造力，全面激活高质量发展“人才引擎”。

下一步，工程咨询集团将聚焦“建设全国一流工程咨询服务企业”的愿景目标，积极探索业务模式转型升级、扩大国内与国际市场开发、持续健全资质体系、加强人才引进与培养、加快科技研发与成果应用进程，不断提升公司发展质量与效率，塑强“山高咨询”金字招牌，加快实现“四个一流”总目标。