提升干部经济建设能力是加快发展的关键

本刊评论员 黔 风

提升干部经济建设能力是加快发展的关键

本刊评论员 黔 风

“人才是西部科学发展的第一资源。”这是李源潮同志日前关于西部人才问题的一个重要表达。立足我省实施工业强省和城镇化带动战略新的起点，面对实现经济总量5年翻番的新目标，没有懂“行”的人才，没有会干的干部，一切都将是空谈。

“政治路线确定之后，干部就是决定的因素。”革命时期，毛泽东同志要求全党把有计划地培养大批新干部做为战斗任务来抓。“兵熊熊一个，将熊熊一窝。”各级干部的能力、素质，直接影响着整个团队的士气，事关事业的成败。

一个时期以来，对于我省部分领导、干部的知识结构，有一种虽不全面，却引人深思的表述：“谈农业谈一整天，谈旅游谈大半天，谈工业一支烟，谈金融不着边。”提升干部经济建设能力，着力改变“一支烟”、“不着边”的尴尬现状，已成为实现“十二五”时期加速发展、加快转型、推动跨越的关键。这不仅是省委、省政府对全省各级干部的要求，也是时代的要求，是实现历史性跨越的使命要求。

“科学发展‘干’字当头。”省委书记、省人大常委会主任栗战书要求全省各级干部不仅要“干”，更要科学的“干”，会“干”而不“蛮干”、 巧“干”而不“瞎干”。如何不“蛮干”、“瞎干”，着力提升干部经济建设能力已刻不容缓！

要真心学、自觉学。实施工业强省和城镇化带动两大战略是“十二五”时期我省工作的重中之重，全省各级干部要有一种“本领恐慌”的忧患意识和紧迫感，把提升经济建设能力当作一种责任、一种素质、一种觉悟、一种修养，当作提高自身工作能力和领导水平的现实需要，当作带领干部群众实现历史性跨越、全面建设小康社会伟大事业的迫切要求，变“要我学”为“我要学”。

要学中干、干中学。“学而不思则罔，思而不学则殆。”提升经济建设能力，全省各级干部不仅要向书本学，也要坚持向实践学，向省内外、海内外一切先进经验学。不仅要通过调查研究分析情况、发现问题，更要总结事物内在规律，研究方法，制定对策，解决问题。把理论与实际结合起来，以“实”证“虚”、以“虚”促“实”。

要活学活用，敢于创新。提升经济建设能力，全省各级干部不仅要了解贵州经济发展的形势，更要着眼于全国乃至世界经济发展的大势。要吃透“上情”，把准“下情”，了解“外情”，搞好“结合”，根据“上情”的精神，从“下情”的实际出发，借鉴他人的高招和绝招，找到自己的新招和实招，创造性地做好工作。既要不怕风险、不畏艰难、敢担风险，又要讲科学，因势利导，循序渐进；既要营造干事创业的宽松环境，又要支持创新，鼓励探索，宽容失误。全省各级干部要具有创新的锐气，只要符合工作的实际，符合全省人民群众的根本利益和长远利益，就要活学活用，一抓到底，把创新的思路和措施落到实处。

（执笔：陈岗 编辑/蒙珺）