论如何发现与培养群众文化人才

2017-03-28 05:12
成功 2017年6期
关键词:工作者群众人才

傅 蓉

文水县人力资源与社会保障局 山西吕梁 032100

论如何发现与培养群众文化人才

傅 蓉

文水县人力资源与社会保障局 山西吕梁 032100

随着社会的快速发展,精神文化发挥着至关重要的作用,同时也是民族文明进步与发展的见证。我国一直比较重视群众文化工作,需要各级政府部门引起足够的重视,尽快采取有效的方法与措施,发现并培养更多的群众文化人才。本文主要论述了如何发现与培养群众文化人才,旨在促进我国群众文化的进一步繁荣与发展。

群众文化;人才;培养

在时代快速发展的背景下,文化在增强民族凝聚力与向心力上发挥着极其重要的作用,关系着我国综合实力与软实力的提升。如何进一步提升群众文化水平,切实增强群众的文化修养,是每个群众文化工作者需要深入思考的课题。因此我们要高度重视群众文化人才的发现与培养工作,这样才能为群众文化的发展奠定良好的基础。

一、如何发现群众文化人才

为发现更多的群众文化人才,需要了解人才的主要来源,具体包括以下两个方面:一是具备从事群众文化活动某种专长的人才,如学校培养的人才、文化馆专业人员及民间艺人等。二是具备潜在素质的人员。其中前者数量比较少,需要考虑如何组织发动,而后者数量较多,应通过发现与培养,属于等待开发的人才[1]。对于群众文化工作者而言,需要高度重视人才的寻觅与发现工作,并具备以下素质与能力:首先要博学,也就是通常所说的一专多能。群众文化工作者要具备多方面的技术与能力,才能更好的发现人才。其次是具备爱心。要有一颗爱才之心,并拥有广阔的胸襟。最后要有耐心。群众文化工作者要具备孜孜不倦的精神,才能在茫茫人海中追求与寻觅人才,做到慧眼识珠。

二、如何培养群众文化人才

(一)优化人才结构

新时期在我国文化产业发展过程中,需要将群众文化人才培养工作放在重要位置上,为促进社会的快速、稳定发展,需要培养一大批优秀的群众文化人才。从现阶段状况来看,应将群众文化人才培养工作落到实处,尽快对人才结构进行优化,注意在社会上吸引更多人才,对群众文化人才培养结构和方式作出合理调整。在对人才结构进行优化的过程中,还要建立健全的人才激励机制,从而将更多优秀群众文化人才吸引进来。对此相关部门要在社会上采取公开、公平、公正的招聘工作,要有前瞻意识,用长远的眼光看待问题,全面掌握群众文化建设与发展的情况,有针对性开展人才培养工作。对现有群众文化人员而言,需要作出科学、合理的优化,保证取其精华、去其糟柏,促使群众文化水平不断提升。

(二)转变思想观念

为更好的培养群众文化人才,应遵循“以人为本”的理念,真正意识到创新群众文化的意义与作用,同时在创新期间将人民群众的利益当成出发点与落脚点。要发挥出中专业干部在群众文化建设中的作用,同时发挥其组织与实施作用。此外,业余文艺爱好者也能够促进群众文化水平不断提升,有利于群众文化活动更加顺利开展,让民间文化艺术得到有效传承,必须提高对其的重视程度。要将文化管理人才的作用体现出来,不断增强服务能力与依法办事能力,这样有利于群众文化人才培养工作取得更好的效果。要对思路进行创新,增强群众文化设施建设资金投入,尤其是在群众文化人才培养上提供充足的资金,将群众文化人才培养工作放在首位,从整体上提升群众文化从业人员的综合素质,为群众文化发展打下坚实基础。

(三)加强交流互动

在群众文化人才培养过程中,还要加强人才的交流,对此应采取以下几种形式:首先,采取文化下基层、文化进农村等方式,为各级文化工作者提供到基层演出的机会,既能够为群众送文化,还可以促进基层群众文化工作者之间的交流,有利于有经验的传递,提升其能力[2]。其次,促使群众文化人才逐步向上流通,为群众文化人才提供继续教育与培训学习的机会。最后,要促进各文化组织之间的交流,采取比赛、联合演出等形式,通过交流的加深,实现取长补短的目标,从整体上提升群众文化人才培养工作成效。

(四)注重体制创新

为保证群众文化人才培养工作顺利进行,并取得预期的效果,促进群众文化的发展,需要不断对文化体制进行创新。在创新群众文化体制的过程中,关系众多领域,涉及方方面面的信息,情况非常复杂,对此要安排专业人员负责此项工作。简而言之,要尽快对落后的想法与做法进行改变,避免对群众文化人才培养带来不利影响,并取消阻碍群众文化人才培养的体制,为改革创造有利条件。应建立完善的用人机制,保证人尽其才,要打破以往的条条框框,采取竞争上岗的措施,不断对用人制度进行创新。这样既能够将更多的群众文化人才吸引进来,还能提升对群众文化人才的培养成效,最大限度激发出他们的工作热情。

三、结语

总之,只有发现并培养更多的群众文化人才,才能推动群众文化的发展,为社会的发展发挥出重要的作用,这是实现文化强国的有效手段。因此我们要引起足够的重视,充分认识到发现与培群众文化的重要性,及时采取切实可行的措施,从整体上提升群众文化人才队伍的素质与能力。这样才能最大限度发挥出群众文化的力量,推动社会不断发展向前。

[1]李金占.群众文化的社会功能和管理人才价值浅析[J].企业改革与管理,2015,(10):90.

[2]叶艳瑜.加强基层群众文化人才队伍建设的几点建议[J].大众文艺,2014,(07):23.

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