永康4631名村干部“检”初心

孙俊 陈晓苏

古山镇党员村干部重温入党誓词

“打高了感觉惭愧，打低了心有不甘。”拿着村干部“初心五检”自评表，对照自评表上的20条标准，永康市古山镇胡库上村党支部书记胡春雷有点“无从下笔”，“和他们一对比，自己要改进提升的空间太大了。”

胡春雷口中的“他们”，是指古山镇晏塘村党支部书记、村委会主任朱春生和他的“伙伴们”。日前古山镇胡库上村的50余名村两委成员到晏塘村开展“初心五检”。

边走边看，边看边听，晏塘村的变化以及朱春生的解说让胡春雷触动很大。“不愧是镇里的‘先进村’，其实我们想村里发展好的心是一样的，但他做工作的理念、思路和治村经验很不一般。”胡春雷坦言，参加这次“初心五检”，让他开了眼界，深受触动，更有动力。许多现场观摩的村子“一把手”也表示，党员干部的初心就是心里始终装着群众，踏踏实实为群众做实事、谋福祉，回去后要一步一个脚印，带着村民一起干，用工作实绩去兑现承诺。

在象珠镇，柳墅村党支部书记王兴传因小微工业园推进缓慢、进展滞后，“初心五检”中被列为了“亚健康”。过去的老先进如今被亮了“黄灯”，镇里领导对他进行了约谈，王兴传触动很大。

“小微工业园建设是我年初创业承诺里的一项内容。时间过半进度滞后，确实不应该。”痛定思痛后，王兴传带头自拆了自家20多年老厂房。整个工作也上紧“发条”，提档加速。王兴传连续召集村务联席会、小微园企业主会议，和镇里干部一起，逐家逐户走访企业主，上门讲政策、解难题，统一思想、消除顾虑，给企业主吃下“定心丸”。仅用了10天时间，柳墅小微工业园待建区块的原厂房已全部腾空，为下步拆除扫清了障碍。

“初心五检”就像一面镜子，照出了村干部的优劣和差距。此前，在深入开展“村干部整治立规创优年”行动中，永康市结合新一轮村级组织换届“回头看”，制定实施村级班子、主职干部“初心五检”，明确“四个带头”“四个自觉”“四个履行”“四个落实”“四个完成”等20条标准，全面开展政治体检、品行体检、履职体检、服务体检和业绩体检。

永康市委组织部相关负责人介绍，在全市村干部中开展“初心五检”，就是要鞭策基层干部不忘初心、牢记使命，让村干部知道自己从哪里来、到哪里去，看到自身问题、受到警示教育，推动整改提升；与此同时，让群众看到基层党组织自我净化、自我改善、自我提高的决心和能力。目前，全市4631名村干部完成首轮“初心五检”，其中有218名“亚健康”的村干部受到警示约谈，还有19名村干部因“不健康”被停职免职处理。