综合信息

01 武汉市审计局“三查三证”提升创业引导基金效能

武汉市审计局在东湖新技术开发区创业投资引导基金运营管理专项审计调查中，采用“三查三证”方法，重点关注基金的“筹、投、管、退”等四个方面，对规范基金管理、提升创业引导基金效能方面提出合理化建议。

核查资金流水，实证财政资金完整性。通过查找资金源头，核对下拨文件，确保财政资金安全完整，同时核实收款单位，建立收款单位、收款银行清单，按照“收支两条线”引导基金的完整性。勘查项目现场，验证投资项目真实性。深入项目现场询问、分析、实地查看，全面摸清被投项目的实际经营状况、发展前景，重点验证投资项目真实性。追查企业账目，保证引导基金效益性。辨识引导基金的去向，区分投资和借款两个渠道，引导基金围绕政策目标投资，保证引导基金带动社会资本效应。

02 黄石市审计局助推农民工工资政策落地落实

自《保障农民工工资支付条例》（以下简称《条例》）正式实施以来，黄石市审计局聚焦保障农民工合法权益，不断强化审计监督力度，推动《条例》落地落实。

引导全体审计人员准确把握和理解《条例》基本原则、立法宗旨和具体内容，力求提高全体审计人员政策法规运用能力。组织审计人员赴投资审计项目建设现场宣讲《条例》要点，引导企业规范劳动用工行为，助力企业复工复产。依托政府投资审计项目，将保障农民工工资支付情况作为重点审计内容，并与有关部门对接，形成监督合力，切实发挥审计监督作用。

03 十堰：强化法规审理推进审计项目高质量建设

近日，十堰市审计局法规审理工作经验做法在全省法治工作会上作了现场交流，探索的“一线三维+”审计质量管控体系、全程培育优秀审计项目等经验作法在全国、全省审计系统推广。

突出政治建设，把握法规审理政治属性。将重大政策措施落实、绩效审计、大数据审计贯穿审计全过程，建立经济案件线索查处协调工作机制和问题线索查办快速通道，对侵害群众利益问题做到快查快处。推进一体建设，打造法规审理闭环链条。加强对审计质量的源头管控，探索在审计项目立项阶段同步开展审理，对大型审计项目推行“三级审理”一体化模式。加快专业建设，完善法规审理支撑体系。出台《审计项目业务“三会”操作规程》《审计项目分级质量控制管理办法》等制度办法，编写《行业审计操作指南》，推动审理工作与审计现场无缝对接，成立审理专家库和青年业务骨干备选库，内外并举提升队伍素质。

04 襄阳：全面提高民生资金审计成效

襄阳市审计局在民生资金审计中采取全流程跟踪、全过程审计的工作方法，把好事前预防、事中审计、事后整改三个关口，进一步规范民生资金管理、提高资金使用效益，全面提升民生资金审计成效。

前移监督关口，把好事前预防关。对接民政、住房保障、医保等职能部门，在业务发生阶段利用平台信息优势参与监督，推动建立完善了民生数据共享机制，对业务数据进行动态审核，在源头上减少风险。精准发现问题，把好事中审计关。坚持以问题为导向，将代表性、倾向性、严重违纪违规线索作为突破口，集中查清审透，客观公正地报告问题。推动标本兼治，把好事后整改关。一方面将审计核查整改、人大监督、政府督办相结合，确保问题整改到位；另一方面深挖制度障碍，揭示体制机制方面存在的漏洞，积极推动建章立制，从制度上规范民生资金的管理运行。

05 潜江市审计局开展公共机构节能宣传活动

潜江市审计局深入开展“绿水青山、节能增效”的公共机构节能宣传周活动。

提升政治站位，明确当前节约意识的重要性。召开机构节能工作会议，要求审计干部职工弘扬勤俭节约的传统美德，营造节约能源的浓厚氛围。提升宣传力度，营造公共机构节能的好氛围。制定垃圾分类相关办法，开设宣传栏，利用新媒体进行节能知识的广泛宣传。提升执行效率，履行审计人员节能的真义务。积极倡导绿色出行、低碳出行，举办节能宣传周、低碳日知识问卷活动，让审计人明白节能低碳生活的重要性。

06 荆州：扎实开展水环境综合整治工程审计

荆州市审计局在开展城区水环境综合整治工程审计中，重点关注河湖整治与水利工程等建设进展，助力城市水生态文明建设。

检查水环境治理相关方针政策决策贯彻落实情况，审查工程建设项目可行性研究及设计方案，关注雨污水收集管网等是否合理有效，促进发挥应有作用。检查建设程序执行情况，审查立项批复、招投标文件、合同管理等，查看建设程序手续是否齐全、规范，确保项目合同管理制等落到实处。检查水环境治理项目管理情况，审查工程质量、进度和投资控制是否合理有效，分析技术参数、运行情况等，确保项目建设管理规范高效。检查水环境治理工程资金绩效情况，审查项目资本金及贷款资金筹集管理使用等，关注支出是否真实合法，力促项目资金发挥最大效益。

07 荆门：三项机制推动投资审计深度融合

荆门市审计局积极探索投资审计方式方法、组织形式和成果运用新路径，推动投资审计深度融合，提升投资审计质效。

建立联合协作机制，以融合提效能。加强投资审计与其他职能科室的业务融合，建立与纪检、监察机关的协作联系，开展建设领域招投标、重大质量安全隐患专项治理，增强投资审计影响力。建立“内部审计为主、社会中介审计为辅、国家审计机关把关”的“三审”联动机制，推动投资审计融合发展。充分发挥国家审计的监督作用，规范建设领域管理秩序；充分发挥社会中介审计机构活力，引导社会中介机构依法依规参与投资项目审计；充分发挥建设单位内部审计职能作用，促进建设单位内部审计机构把好项目建设关。建立成果运用机制，以融合促规范。每年对重大项目审计中发现的问题及时出具审计意见建议，促进建设单位边审边改、及时整改，为领导决策当好参谋。

08 孝感：审计助力全市完成“六保”任务

孝感市审计局在部门预算执行审计中，聚焦新冠肺炎疫情对就业带来的冲击，延伸审计就业政策落实和就业补助资金使用情况，助力全市完成“六保”任务。

重点审查就业创业扶持政策、应对疫情影响稳就业等方面的政策制度制定及贯彻落实情况，关注疫后困难人群就业、困难企业招工的具体举措。聚焦就业补助资金等专项资金使用管理和项目实施的规范性、效益性，重点揭示有关部门是否按规定程序及时足额拨付资金，有无滞留、截留、挤占挪用以及损失浪费现象。针对解决企业“招工难”、群众“就业难”等问题，从体制机制和政策层面分析问题，提出加大政策宣传、盘活实训基地和双创服务中心、对接市场优化资源等建议，发挥审计的宏观性和建设性作用。

09 恩施州：“四个着力”推进自然资源审计新发展

恩施州审计机关统筹谋划、稳步推进自然资源资产审计工作，助力全州生态环境建设。

着力强化绿色发展理念，服务改革发展。推动环境保护目标责任制、“河长制”、年度工作目标任务等落实，督促被审计单位对审计发现问题整改，解决合理的环保诉求。着力提升审计服务效能，推动责任落实。实施资源开发和环境保护全过程跟踪审计，提出追责问责建议，激发职能部门生态环境监管动力。通过审计专报向党委政府反映管理中存在的主要问题及审计建议，推动环保问题整改。着力强化审计责任担当，规避审计风险。推行“1+N”模式，运用大数据技术助力实现审计监督内容全覆盖。准确认定审计发现的问题，规避审计执法风险，提高审计工作质量。着力发挥审计职能作用，加大执法力度。通过审计揭示资源开发和环境保护中存在的问题，促使审计成果为领导决策发挥参谋作用。

10 仙桃：积极探索投资审计融合发展新路子

仙桃市审计局结合《湖北省审计厅关于推进全省审计工作融合发展的指导意见》积极探索投资审计新思路，取得明显成效。

融合项目提质效。采取“投资审计+经济责任”一拖二的组织模式，将投资审计项目融入各地各部门领导干部经济责任审计项目之中，促进不同类型审计项目的统筹融合和相互衔接。对同一个单位不同类型审计，做到各审计组一次进点、同步实施、资源整合、信息共享。

融合力量补短板。采取公开购买社会审计服务的方式，借助社会审计力量，实行跟踪监管。

融合结果促共享。进一步健全情况沟通、资料查询、问题移送、结果运用等工作协助反馈机制，加强与市纪委监委、市委巡察办等部门的工作联动。市纪委监委根据审计专报反映的问题，组建工作专班，查处党政干部不作为、慢作为、乱作为等问题，确保审计结果得到充分利用。

11 江汉区召开区委审计委员会2020年第一次会议

近日，武汉市江汉区委书记主持召开了武汉市江汉区委审计委员会2020年第一次会议，对区审计工作进行了安排部署。

会议要求，要提高政治站位，紧紧围绕党和国家工作大局，全面履行职责，坚持依法审计，完善体制机制，努力构建集中统一、全面覆盖、权威高效的审计监督体系，把党领导审计工作的制度优势转化为治理效能；要认真履职尽责，明确审计重点、创新审计方法、加强协同配合；要用好审计成果，持续跟进审计整改，优化长效机制，打通审计监督“最后一公里”；要强化队伍建设，坚定理想信念、加强能力建设、提升作风建设、狠抓廉政风险防控，坚持以立身立业立信为标尺，认真履行管党治党政治责任，夯实审计事业长远发展根基。

会议强调，全区各单位各部门特别是各级领导干部要积极主动配合审计工作，依法自觉接受审计监督，严格整改审计查出问题。

12 鄂州市审计局“三个从严”抓好防汛工作

按照鄂州市委市政府防汛工作部署，鄂州市审计局严格落实防汛责任，全力以赴做好防汛工作。

执行防汛值班制度从严。局领导带头值班，局机关综合科室全员上阵，拟订防汛值班计划，实行24小时值守制度。执行防汛工作纪律从严。要求所有防汛值守人员不得擅自离岗、随意换岗，做好值班记录和交接班。巡堤查险必须在规定时段内做到全覆盖，不留死角。落实防汛工作保障从严。组建后勤保障工作专班，结合审计工作实际，合理调配值守人员工作，统一配备防汛必备工具和物资，确保审计人员全身心投入防汛工作。

13 汉阳区召开区委审计委员会第三次会议

近日，汉阳区召开了区委审计委员会第三次会议，传达了习近平总书记对审计工作的重要指示精神和全省、全市审计工作会议及市委审计委员会第三次会议精神，听取了2019年度审计工作情况，安排部署2020年审计工作。

会议要求，审计机关要坚持党的领导，以更高的政治站位做好审计监督工作，坚持把审计工作放到全区改革发展大局中去思考、谋划、实施。要始终站在人民立场上履行审计监督职责，加大对民生资金和项目的审计力度，切实维护人民群众切身利益。要聚焦疫后重振，充分发挥服务发展的审计效能。要积极服务复工复产，助力企业纾困，推动惠企惠民各项政策贯彻落实，提升财政资金使用绩效，完善资产管理体系。要深化审计成果运用，推动各单位建章立制、规范管理、规避风险、堵住漏洞。要强化队伍建设，打造能打胜仗的审计铁军。

14 青山区审计局“三举措”推动民营经济发展

武汉市青山区审计局采取“三举措”积极贯彻落实支持民营经济发展的各项政策。

聚焦复工复产，开展专项审计调查。采取大数据分析、查阅相关资料、上门座谈、实地查看等方式，针对企业复工复产情况开展专项审计调研，走访辖区企业21家，摸清企业情况，推动惠企政策落地落实。落实“双万双联”，联系服务规上企业。通过电话沟通、实地走访等形式宣传“武汉市支持企业复工复产促进稳定发展21条”等政策，了解企业复工复产情况以及有关诉求，积极帮助企业协调解决。关注清欠工作，强化监督检查。在项目审计过程中，结合被审计单位实际关注清理拖欠民营企业中小企业账款工作开展情况，为民营企业发展营造良好环境。

15 大冶：一条审计建议惠及409名贫困劳动力

大冶市审计局在对该市2019年度扶贫政策落实和扶贫资金管理使用情况的专项审计调查中，发现对该市外出就业贫困劳动力进行的一次性交通补贴和一次性生活补贴政策尚未落实。该局在积极与市人社部门沟通的同时，以审计专报的形式向市政府及时报送问题，提出加强宣传，增加政策知晓度，切实提高办事效率等审计建议，引起了市政府高度重视，督促相关部门迅速落实。市人社部门采纳审计建议，积极落实整改，做到“数据多跑路、群众少跑腿”，提升群众的幸福感、获得感。截至目前，按照相关文件标准，已对409名外出就业贫困劳动力落实了一次性交通补贴、生活补贴25.49万元。

16 天门市审计局以融合共建凝聚群团合力

天门市审计局不断创新深化“工青妇”群团组织建设方式方法，构建了机关党建与群团建设融合发展新格局。

党建引领，校准融合发展方向。坚持党建带群建的政治方向，研究出台了《天门市审计局关于促进党建群建融合发展的指导意见》，明确机关群团组织建设必须严格在党的领导和监督下开展工作，把党建带群建工作纳入年度机关党建范畴，做到党建群建同部署、同落实、同考核、同发展。资源共享，系紧党群联动纽带。坚持党建群建一盘棋谋划，全面整合党建群建各类活动平台资源。机关支部进一步创新“支部主题党日活动+”模式，将群团活动纳入支部主题党日活动延伸内容，局党组大力支持工青妇群团组织开展特色活动，提升群团建设水平。协同发力，筑造队伍建设高地。重视群团干部的选拔培养，让群团成为发掘人才、培育人才的沃土。

17 新洲区：发挥审计监督职能助推“六稳”“六保”工作落实

武汉市新洲区审计局发挥审计监督职能，助推“六稳”“六保”工作落地见效。聚焦部门预算执行全覆盖审计，紧盯公共资金预决算，关注压减优化财政支出，上半年压减部门预算一般性支出15%，调配资金5.71亿元落实社区、城乡低保提标等政策兑现，统筹资金12.21亿元保障疫情防控刚需支出，实现财政资金提质增效。聚焦惠企政策审计，采取大数据分析、上门入户等方式，开展疫情政策措施落实情况审计调查，相关部门根据审计建议，对全区340家纾困企业发放贷款3.81亿元，免减退税608户（次）0.77亿元，免征单位保险缴费2.01亿元，对920家企业发放稳岗资金0.09亿元。聚焦脱贫攻坚审计，关注扶贫政策落实、扶贫资金管理等，以持续开展的四轮脱贫攻坚专项审计，实现了全区88个贫困村项目、资金审计全覆盖。

18 黄石市西塞山区出台审计查出问题整改销号暂行办法

为进一步提升审计整改的有效性和严肃性，黄石市西塞山区委审计委员会办公室出台了《西塞山区审计查出问题整改销号暂行办法》（后简称《办法》）。《办法》明确了适用的部门、应纳入审计整改的范围、落实整改的主体责任等，并要求相关部门按照审计反映的问题，制订审计整改工作方案，确保审计反映问题切实整改到位。《办法》明确了审计部门对审计查出问题建立台账，并督促被审计单位对照问题逐项整改，实行销号管理，通过整改“回头看”的方式对整改实效进行核查。区委区政府将审计整改落实情况及结果纳入年度目标考核内容，组织、人社部门将审计整改有关责任人、工作人员落实整改情况纳入个人考核，作为职务任免、奖惩的重要依据。

19 郧阳区审计局为新增财政资金惠企利民保驾护航

郧阳区审计局启动新增财政资金惠企利民跟踪审计，为特殊转移支付资金安全、高效使用保驾护航。该局审计组主动与区财政部门对接，全面及时了解资金下达计划、拨付时间等信息，关注区级资金分配方案，重点关注资金分配计划制订是否用于“六稳”“六保”方面的支出，查看是否主要用于保就业、保基本民生、保市场主体，包括支持减税降费、减租降息、扩大消费和投资等方面；查看是否主要用于有一定的资产收益保障的公共卫生等基础设施建设和抗疫的相关支出，包括支持小微企业发展、财政贴息、减免租金补贴等；查看是否用于突出支持减税降费，用于弥补地方减税降费后形成的新增财力的缺口。该局将进一步强化资金使用的监督实效，把推动整改贯穿审计全过程，坚持边审边促、边审边改，促进资金安全高效使用。

20 麻城：激发干事创业活力营造审计新气象

麻城市审计局认真贯彻落实《湖北省审计厅关于推进全省审计工作融合发展的指导意见》，着力培养一批想干事、能干事的青年审计人，审计干部凝聚力、向心力、战斗力显著增强。

强化政治引领，树立干事创业导向。把学习政治理论知识与工作实践结合起来，以政治学习引领干部发展，提高政治能力，强化履职意识。创新考核激励，激发干事创业热情。制定《麻城市审计局非领导成员公务员平时考核实施方案》，细化考核内容、优化考核指标。坚持严管厚爱，扎紧干事创业“篱笆”。将教育防线前移，坚持时点管控、过程管控，针对审计干部苗头性、倾向性问题，及时谈话提醒。对生活有困难的职工给予慰问扶持，主动为生活困难的青年干部排忧解难。选用青年干部，打造干事创业舞台。公正选人用人，着重提拔业务能力强、思想政治素质高的青年干部担任各股室负责人。

21 襄州区：“四统筹”提高审计监督水平

襄州区审计局提出“四统筹”要求，着力提高审计监督水平，更好发挥审计监督职能作用。统筹好审计结果与审计成果，纠正审计结果等同于审计成果的错误观点，着力做好审计结果到审计成果的转化，提高审计质量和审计成效。统筹好审计结果和审计整改，出台《襄州区审计局审计整改跟踪监督办法（试行）》，将审计整改纳入审计执法监督工作和单位量化考核工作，确保审计整改工作落到实处。统筹好国家审计和其他审计，通过加强对内部审计的业务指导，不断提高内部审计的监督水平，通过加强对社会审计的引导、指导和监督，有效发挥出社会审计专业能力强的优势。统筹好重点审计和全面审计，在审计工作中将“全面审计、突出重点”的方针贯穿始终。

22 老河口：推进融合发展提升审计工作质效

老河口市审计局持续加强审计“两统筹”工作，取得了初步成效。加强计划管理和项目整合，扩大审计覆盖面。坚持科学统筹审计项目计划，立足政策跟踪、预算执行、经济责任审计，以重大政策为突破口，采取“结合审”“联合审”“一拖N”等形式，统筹安排全年各类审计项目，做到“一审多项”“一审多果”“一果多用”。加强审计资源管理和使用，提升审计效能。将被审计人员、被审计单位、资金、项目有机结合，有针对性选择重点行业、重点领域、重点项目安排统一审计。加强协作机制推动审计整改，提升监督合力。推动建立“市委主导、人大督办、政府统筹、部门联动、审计跟踪”的审计整改工作新格局。同时审计部门加强部门联动协同，对审计发现的问题，会同纪委监委、巡察、组织等相关职能部门联动协进，不断强化审计整改与跟踪问效、追责问责有机结合。

23 蔡甸区审计局三措施激发党员干部战汛情勇担当

近期，武汉市蔡甸区防汛形势异常严峻，该区审计局党组带领党员干部发扬抗洪精神，“三措施”做好防汛排涝救灾各项工作。

强化思想认识，压实防汛抢险工作责任。切实将思想和行动统一到上级有关决策部署上来，采取更加有力措施，做好监测预警、堤库排查、应急处置，以及受灾群众安置转移等工作，确保群众生命财产安全。坚持党建引领，充分发挥战斗堡垒作用。该局党组充分发挥政治优势和组织优势，鼓励参与防汛排涝任务的党员干部认真履职尽责、坚守防汛排涝工作岗位，科学有序做好调度、应急值守和灾害救援等工作。加强激励关爱，凝聚防汛排涝救灾合力。坚持严管与厚爱相结合，主动协调解决参与防汛排涝救灾党员干部的实际困难，在地方媒体上宣传党员干部防汛中的先进事迹，激励大家顾大局、有担当。

24 枣阳市审计局“攻坚年”聚焦主业“三举措”提质增效

枣阳市审计局结合“作风建设攻坚年”要求，聚焦主业，科学统筹，“三举措”提质增效。

理顺关系，制定制度。进一步厘清各股室职责、创新完善审计管理方式、规范业务流程；研究制定“攻坚年”活动方案，下发《枣阳市审计局2020年度履职尽责考核办法》和《枣阳市审计局公务员平时考核办法》，明确机制，以考促管，提高执行力，推动全局效能建设。

围绕焦点，开展审计。紧扣2020年疫情防控大局，全力做好疫情防控跟踪审计，确保疫情防控资金专款专用；围绕企业复工复产、减税降费政策组建审计组，积极推动国家政策落实见效；坚持新的发展理念，开展“全覆盖”审计。

狠抓作风，严肃纪律。坚持“严”字当头，落实“审前谈话，审后回访”制度。

25 钟祥市审计局“四抓”强化机关党建工作

钟祥市审计局不断夯实党建工作基础，增强党组织凝聚力、战斗力和创造力，推动党建与审计业务工作融合。抓书记、建机制，强化党建工作领导。机关内部建立了党组抓机关总支、机关总支抓支部、支部抓党员的“三级联动”党建工作机制。抓学习、转方式，增强党建工作能力。采取互动教学、主题研讨等方式让每个党员都积极参与党组织生活。抓制度、提效率，规范党建工作行为。出台《关于进一步规范党建工作的意见》，采取统分结合的方式开展党支部活动。抓活动、筑阵地，擦亮党建工作品牌。推进党建工作与业务工作深度融合、统筹发展，倾力打造“一堂一廊一墙一室”党建阵地，全力推行“临时党支部”，将党建工作“链条”延伸到疫情防控和审计一线。

26 浠水：以“迅”防汛，救灾一线显本色

面对近期防汛排涝严峻形势，浠水县审计局迅速行动，主动作为，奔赴防汛救灾一线，守护一方平安。一是快速响应，党员齐上阵。在接到防汛指令后，该局第一时间配置好防汛物资、组建防汛救灾突击队，时刻待命。二是主动担当，冲锋在一线。坚持把防汛一线作为主题教育主战场，充分发扬基层党组织战斗堡垒作用和基层党员先锋模范作用。三是统筹兼顾，审计防汛两不误。坚持一手抓防汛救灾，一手抓审计监督，在人手极其紧张的情况下，挤时间、凑人力，以实际行动展现审计责任担当，守护人民群众生命财产安全。

27 枝江：推动审计职能与地方经济社会发展深度融合

枝江市审计局克服疫情不利影响，主动对接政府中心工作，全力以赴抢抓审计业务，进一步推动审计职能发挥与地方经济社会发展相融合。

聚焦经济复苏，积极开展企业复工复产专项审计调查。在审计过程中发现部分企业存在扶持政策未及时落实、员工不能及时返岗、物流不通畅等困难，调查组及时提出对策建议，为政府决策提供重要参考。聚焦民生福祉，全力开展医保基金审计。审计组创新思路，先后采集21家医院HIS数据、医保结算数据，进行多维度关联分析，挖掘出一批有价值的疑点线索，有力保障了医保基金安全。聚焦高质量发展，积极开展国有企业审计。探索国家审计与社会审计相融合，聘请有资质的社会机构共同参与，提高审计质效；重点关注企业经营成果、经营风险等内容，为地方党委、政府提供决策依据，发挥审计参谋作用。

28 曾都区审计局高质量服务党委政府中心工作

在随州市曾都区深入实施“十大示范行动”之际，该区审计局以高质量审计助推“行动”落实落地。

主动作为，聚焦脱贫攻坚。组成专项审计小组，对曾都区和高新区2019年度扶贫情况开展审计，制定《曾都区审计局2020年脱贫攻坚实施方案》，把脱贫任务落实到每个帮扶干部。勇于克难，聚焦环境整治。严格落实环境卫生、市容秩序、市政设施、园林绿化、门前三包等管理工作。认真履责，聚焦党建强基。签订清单、明确目标、量化内容、压实主体责任，制定党务制度24项，党风廉政建设制度7项，机关管理制度22项。狠抓主业，聚焦效能提升。配合区人大组成专班对2018年度审计查出问题整改情况进行督办，组织对45个单位247个问题整改情况开展现场视察和满意度测评，促进各部门整改到位资金9000余万元，新完善财务管理制度单位8个。

29 通山：优化四项举措推进经济责任审计

通山县审计局优化四项举措推动经济责任审计发展，充分发挥审计对全县党政干部“经济体检”的监督职能。

优化项目计划与安排，加强相关部门沟通与协作，充分征求组织、纪委、巡察办等部门意见，再将项目计划提交县委审计委员会审议。优化资源融合与配置，依据被审计单位特点，把经责审计与预算执行、政府投资、精准扶贫、重大政策精准跟踪等统筹实施，推动审计项目快速有序开展。优化大数据审计质效，已规范完善全县70多个一二级财部预算部门数据库，审计人员对审计数据进行快速处理、信息挖掘和多准度分析，集中核查疑点，提高审计质效。优化成果转化与运用，对乡镇主要领导实施同责同审，把精准扶贫工作、“六稳、六保”要求和环境保护等作为关注重点。

30 宣恩县召开县委审计委员会第二次会议

宣恩县召开县委审计委员会第二次会议，会议学习了习近平总书记对审计工作的重要指示，审议通过了《宣恩县审计局2020年度审计项目计划（草案）》，并安排部署了全县2020年审计工作。

会议强调，县委审计委员会和县审计局要以政治建设统领审计工作，把党的领导贯穿到审计工作全过程，从增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治高度，坚决抓好贯彻落实。会议要求，县委审计委员会要做好牵头工作，充分发挥总体安排、统筹协调、整体推进、督促落实的作用；县直各部门要积极支持配合审计工作，依法接受审计监督，主动抓好审计反馈问题的整改，充分运用审计成果；县审计局要自身加压，摸透政策，坚持依法审计、文明审计，创新审计方式，提高审计效率。

31 东宝区：建立“四大阵地”打造审计铁军

荆门市东宝区审计局通过建立思想、学习、廉政、实践四大阵地，着力打造政治过硬、业务精通、纪律严明、作风优良的审计铁军。建立思想阵地，把思想政治教育作为加强审计队伍建设的首要任务，不断加强政治信念和理想信念的教育，牢固树立“为国而审、为民而审”的初心。建立学习阵地，定期举办审计业务知识学习培训活动，让审计人员在交流和探讨中相互进步、相互提高；积极组织审计人员参加上级审计机关组织的业务培训活动，夯实业务理论基础。建立廉政阵地，要求审计人员严格遵守“八不准”工作纪律和“四严禁”工作要求，做到依法审计、文明审计。建立实践阵地，让年轻的审计人员担任重大项目主审，积极选派优秀年轻审计人员参加上级审计机关组织的大型审计项目，为他们提供更多的学习和锻炼机会。