信息化时代基层党务工作的探索

蒋丽霞

（中国水利水电第五工程局有限公司 四川成都 610225）

随着我国信息技术的不断发展，加强基层党务工作的信息化建设非常重要，要紧跟时代的发展，提高工作效率。在基层党务工作应用信息化技术可以推进党务工作迈向新的台阶，促使党务工作者发现传统工作存在的不足，从而创新工作形式，使基层党务工作能够保持良好的工作作风和状态，信息化时代更要加强基层党务工作建设，发挥出基层党组织的重要作用。基层党务工作是一切工作的落脚点，加强基层党务工作的力度和质量，能够有力促进党与群众之间的联系。

基层党务工作应用信息化技术的优势

党建工作的重要性。在基层党务工作中应用信息技术，可以增强工作的影响范围，使党建工作发挥出更多有效的作用。一方面巩固党的执政地位。基层党建组织是能够直接与人民群众进行交流的党组织，提高基层党建工作信息化，能够提高党的执政能力。要不断加强基层党建工作的力度，对基层人员进行先进性教育，做好基层职工思想教育工作。这样才能不断保证基层职工的工作效率，以及对党的方针政策落实程度，从而发挥出党建工作的重要作用。加强基层党建工作对于企业来说也有重要意义，一方面可以创建企业精神文明，充分发挥基层党组织的带头作用，在企业中组织各种丰富多彩的精神文明活动，让企业员工积极参与，并且可以针对实际工作提出合理化建议以及需求，能够让员工感受到归属感，促进企业的良好的发展。另一方面可以调动员工积极性，党建工作始终坚持以人为本，要从员工的根本利益出发，通过党建工作提高员工的个人素养以及工作能力，促进员工的全面发展，提升员工工作积极性，使每位员工都发挥出自身的重要作用。

提高党务工作的效率。在传统的基层党务工作中，都是采用上级部门给下级部门下发文件，然后下级部门按照文件去贯彻落实。但是在执行的过程中可以会遇到一些困难不能及时解决，影响党务工作的效率。应用信息技术可以协调各级部门之间的关系，加强部门之间的沟通交流，能够优化基层党务工作的流程，在减轻党务人员工作压力的同时，还能提高工作效率。基层党组织要积极利用网络技术，利用网络的公开性采用党员建设和党务公开等方式实行工作，不断扩大管理的范围。尤其是实现党务公文信息化，可以保障公文的安全性，党务人员可以在网站上直接下载，节省时间和成本。

创新了党务工作的模式。基层党务工作要遵循严格性和专业性的特征开展工作，并且还要与时俱进，紧跟时代的发展，确保工作的时效性。应用信息技术手段可以创新党务工作模式，对工作起到积极的作用。首先，加强党组织和党员之间的沟通和交流，拉近两者之间的距离，使党员能够在应用网络熟悉并掌握党组织的发展历史，提高党员对党组织和党性知识的认识。党员可以通过党务平台与上级部门进行信息交流，及时掌握党组织的发展现状。其次，网络信息平台中有大量的全面又专业的学习资料可供党员学习，党员可以自行下载。既降低了学习成本，还能提高学习效率。党组织可以通过信息化手段开展理论研讨会等活动，让党员能够学习到更为专业的全面的党务知识。然后，可以规范工作的管理，使基层党务工作更具系统化。让党员可以在网络中及时了解党的方针政策以及时事新闻，充实党员的党务知识。

基层党务工作应用信息化技术的路径

更新基层党务工作者工作理念。在信息化时代，基层党务工作人员不能沿用传统的工作理念开展工作，要通过学习提高自身的思想觉悟，积极面对信息化时代带来的影响，并且主动学习新技术手段，增强信息化思维，能够在工作中运用信息化手段开展工作。基层党务工作人员要充分认识信息化手段给工作带来的重要性，要更新工作理念，主动进行学习。采用信息技术建设党组织，可以提高党组织的创新性、科学性以及服务性，给工作带来便利的同时。要充分发挥出信息化技术对基层党务工作的重要意义，必须要加强基层党务工作人员的工作思维。

优化工作方式。信息化时代的到来给党组织的工作方式也带来一定的改变，要紧跟信息化时代的发展，适应经济发展的趋势，创新基层党组织工作模式。党组织可以通过建立并完善“网络党支部”部门，在网络中建设党组织部门，扩大党组织的覆盖面。还可以通过信息技术对流动党员进行便利的管理和服务，创新更高效的工作模式。可以在网络中建设流动党员线上入党申请、网上学习党课、党员与党组织关系流转、网上管理流动党员等新型管理方式，将信息化手段应用到党务工作的各个方面中，主要包括党员的培训、教育、会议、管理、服务等方面，这样可以促进工作模式不断优化，提高基层党务工作的效率。同时，基层党组织网络建设要加强步伐，依托信息化平台实现党的资源共享。在信息化品台中可大力宣传、介绍、推广党务工作的重要性，让更多党员重视党务工作的开展，从而主动学习更多的党务知识。可以推进党务工作信息资源实现共享，加快统筹发展。

加强队伍建设。要不断提高党务工作的效率，需要建设一支高素质、高能力的信息化队伍。在信息化背景下，要加快建设信息化队伍的步伐，在强化基层党务工作人员新进思想和能力基础上，积极引进人才，尤其是具有一定信息化技术、思想觉悟的年轻人才，要具有与时代发展相符合的创新能力和学习能力，能够在工作中具有奉献精神，愿意为基层党组织建设所服务的人才。这样可以为基层党组织输送源源不断的新型人才，强化信息化队伍。基层党组织要对党务工作者提供培训，让基层党务工作人员能够充实自身党性知识，提高党性觉悟。使更多的基层人员能够使用信息化手段开展工作，努力实现现代化办公的目标。党组织可以通过新传媒进行信息传播工作，例如微信、QQ等传播平台进行党务知识的传播或者党员管理等工作，提高基层党务工作信息化管理水平。

创新管理机制。基层党组织要不断加强党务工作机制的创新，来适应不断创新和发展的工作模式，增强信息化的保障。通过建立党组织领导机制，要将建设信息化党务工作纳入基层党组织工作的整体规划中，成立信息化建设工作小组，并且不断完善工作机制。通过采用建立联系点制度，可以实现资源整合，做好齐抓共管，共同做好基层党务工作。此外，要建立健全激励机制，在党务工作中落实责任制，加强考核机制，对于在党务工作中有突出贡献的人员予以表扬和奖励，对于工作态度不积极、频频出错的人员要予以惩罚。这样才能提高基层党务工作人员的工作积极性和主动性，保障党务工作的效率。要充分结合信息网络特点创新党建工作管理机制，构建完善的管理体系。通过建章立制对各层级人员施行科学、有效的管理办法保证基层党员的工作积极性，切实落实更多党的方针政策。

在信息化时代，更要强化党务工作在党组织中的重要作用，实现基层党组织信息化发展。要紧跟时代的发展建设成一个创新型、服务型、学习型的党组织，提高党务工作的管理水平，提升基层党组织建设的科学化水平。党组织要在工作中不断发现新问题、新情况，并且根据自身发展找出存在的问题，从而通过深入基层、群众调研、创新思维和方式等形式找出解决问题的方法，运用信息化手段提高管理水平和工作效率，积极发挥出党组织的导向作用，促进基层党组织的发展。