新时代基层群众文化团队建设发展探究

张正清

摘要：群众文化团队是推动基层文化发展的重要主体，对推动社会文化建设起到关键作用。文化团队的科学建设和高效发展能够为基层文化事业发展提供基础保障。本文通过群众文化团队进行详细阐述，分析当前文化团队建设发展中存在的问题，探讨科学的文化团队建设策略，推动群众文化科学发展。

关键词：基层;群众文化;团队建设

1引言

群众文化是社会文化体系的基础构成，是推动精神文明建设的重要载体，群众文化活动的高效开展能够有效满足群众的精神文化需求，为和谐社会环境的构建提供有效支持。文化团队的科学建设是基层文化工作的重要内容，而在实际的团队建设和发展中存在着一些问题，需要文化职能部门发挥专业优势和组织职能，加强对文化团队建设的重视，强化投入和支持力度，推动文化团队价值的高效体现，为群众文化事业发展提供基础保障。

2基层群众文化团队概述

群众文化团队是指基层群众自发组织的文化队伍，是群众文化活动的重要主体，高质量的文化团队对推动群众文化建设起到关键作用，能够对广大群众形成有效的带动，营造积极的文化氛围，发挥团队的文化专业优势和骨干带动作用，对群众提供有效的文化指导，扩大群众文化活动的参与群体，优化团队结构，保证团队成员的丰富度，实现对群众文化需求的有效满足，推动群众文化科学发展。

3基层群众文化团队建设发展所面临的问题

3.1重视和支持力度不足

群众文化团队是推动文化活动开展的关键主体，当前的团队建设和发展具有较强的自发性，文化部门对团队建设的重视和支持力度相对不足，文化阵地建设较为滞后，相关的文化基础设施配置不够完善，资金投入存在不足，无法有效满足团队发展需求，不利于团队文化专业素养的提升。[1]

3.2缺乏完善的团队运行机制

群众文化团队组织结构较为简单，管理力度不足，主要是依靠团队成员的自觉性，无法保证较好的管理效果，使得团队管理规范无法得到有效的执行，不能为团队发展提供制度基础。同时团队人员构成不够科学，成员群体较为固定，主要是以退休人员为主，成员的文化素养水平存在不足，无法保证充足的精力，对文化活动无法提供有效的组织和辅导，不利于文化团队价值的实现。[2]

3.3团队发展思路较为传统

当前的群众文化团队发展思路较为传统，团队发展力量存在不足，政府部门的支持力度较为薄弱，发展模相对固定，社会力量缺乏有效的参与，与文化部门、企事业单位、科研机构等组织缺乏有效的合作，文化资源无法得到有效的共享。同时文化活动内容和形式较为固定，缺乏创新意识，无法有效满足社会发展需求，不能发挥文化团队优势。[3]

4新时代下基层群众文化团队建设发展路径

4.1加强重视和支持力度

基层文化部门要提升主动责任意识，加强对群众文化团队建设的重视，充分结合区域文化事业发展形势，明确团队建設方向，落实政策扶持，强化资金投入，推动文化基础设施建设的高效推进，为文化团队发展提供阵地基础。要提升思想认识，深入领悟社会主义文化建设要求，发挥政治引领，提升团队建设的科学性。要加强宣传教育，引导群众积极参与到文化团队建设中，将网络渠道与传统媒介进行有效结合，将团队建设成效和优秀的文化活动内容进行展示，拓宽文化宣传活动的覆盖面，提升群众文化团队的影响力，营造积极的团队建设氛围。

4.2优化团队组织模式和管理机制

当前的群众文化团队的组织管理模式较为松散，无法对文化活动资源形成高效的整合，制约着团队发展动力的强化。群众文化团队要在各级文化部门的领导下，优化组织结构，积极吸收文艺专业人才，丰富队伍结构，有效队伍整体的文化素养和艺术水平。要完善组织体系，借助网络渠道构建高效的管理平台，实现信息的高效传递，为文化活动开展提供组织基础。要完善管理机制，强化对成员的管理力度，引导群众积极参与到团队管理中，构建民主管理环境，制定科学的规章制度，对团队成员的行为进行科学的规范，推动群众文化团队的规范化建设。

4.3拓宽发展渠道

文化部门要发挥协调作用，积极引导社会力量参与到群众文化团队的建设发展中，充分整合区域内的文化资源，加强与高校、文艺团体、企事业单位等组织的合作，积极吸收优秀文艺工作者参与到群众文化团队中，实现团队结构的科学调整。要加强与其它团队的互动交流，积极参与群众文化活动，拓宽发展思维。文化部门要提升服务意识，结合群众文化发展需求，制定针对性的团队发展思路，加强文化志愿者队伍建设，为群众文化团队发展提供优质的服务。

4.4丰富文化活动内容和形式

群众文化活动的科学开展是推动文化团队发展的重要途径，文化部门要发挥组织领导作用，结合区域文化环境，丰富文化活动内涵，深入挖掘优秀传统文化和美德，提升文化活动的思想内涵，为传统文化的传承和弘扬提供优质的载体，建设具有区域特色的群众文化品牌。要实时关注社会发展形势，将社会热点融入到群众文化活动中，科学制定文化活动主题，提升文化活动的实效性。要创新文化活动形式，加强与社区、企事业单位的合作，积极开展文化交流活动，营造积极的文化环境。要发挥新媒体技术优势，积极开展线上文化活动，与线下活动形成有效结合，提升文化宣传效果。

4.5加强对文艺骨干的培养

群众文化团队中的文艺骨干是推动团队发展的重要基础，文化部门要加强对文艺骨干的挖掘和培养，制定着针对性的培养策略，推动骨干文化素养和专业技能水平的提升，对其他队员形成有效的带动和指导作用。要积极引进优质师资力量，与艺术高校、社会培训机构进行合作，推动培训效果的提升。要丰富培训活动形式，积极开展线上培训教学，有效适应团队成员的工作生活情况。

5结语

基层群众文化团队的科学建设对推动群众文化事业发展起到关键作用，文化职能部门要提升主动意识，对群众文化团队建设形成正确的认识，加强重视和投入力度，完善团队组织和管理机制，丰富群众文化活动模式，优化团队成员结构，加强对成员的培训教育，推动群众文化科学发展。

参考文献

[1]张金亮.新时代加强基层群众文化队伍建设的措施探究[J].文艺生活·文艺理论，2019（7）：218-218.

[2]于铭铭.基层群众文化团队建设与发展研究[J].文化创新比较研究，2020，4（15）：143-144.

[3]王晓来.加强群众文体团队建设的策略研究[J].活力，2019（2）：101-102.