新形势下基层党建工作创新探究

李淑梅

（中共东辽县委党校，吉林 东辽 136600）

新形势下，国家改革工作不断深化，基层党建工作面临着巨大变革及创新。基层党组织工作在发展及创新过程中具有关键作用，同时与基层群众和广大党员干部有着直接的联系，因此更要对党建工作进行创新，进一步提高基层党建工作质量和效率。

一、基层党建工作的主要特点

（一）多元化特点

在新形势下，社会逐渐向多元化导向发展，基层党建工作范畴不断扩大，其工作目标也不断向深层次发展。在当前的发展过程中，由于我国人口构成具有一定的复杂性，因此，在工作当中存在一定的问题，例如对于退休干部以及党员等并没有建立健全的管理体系。另外因为基层党员在身份或是地位等层面具有显著的差异性，因此在管理方面也不同程度地存在着相应的问题。

（二）服务性特点

基层党建工作的开展需要深入到基层，秉承一切为了人民的根本原则，需要高标准、高质量的服务，把各项工作充分落实执行，提升党的影响力。在此过程中，要求基层党组织具有超强的服务水平，要求广大党务工作者具有较高的整体素养，持续扩展服务范畴，基层党务工作者必须对群众思想教育方式持续进行完善与优化，让群众对基层党组织具有清晰的认知，进而有效提高基层党建工作在社会中的位置，树立更好的形象。引领基层党员自主加入党的建设工作中，为区域经济发展提供有力的保障。

（三）社会性特点

在社会经济不断发展进步下，我国市场经济机制持续健全，基层党建工作具有显著转变的特征。党员干部逐渐向社会大众方向发展，并且也让基层党建工作范畴进一步扩展，工作任务持续增加。在社会经济高速发展影响下，社会服务工作以及协调工作不断扩充，让基层党建工作的社会性愈发明显。

（四）差异性特点

基层党建工作由于多种因素影响，包含地区经济发展以及外界环境因素等等，不同地区由于自身状况有所区别，基层党建工作也具有一定的差异性，这种差异性不仅会对党建工作的落实情况有所影响，还会相应提升党建工作的难度，因此党建工作要按照区域发展状况差异化进行开展。

二、新形势下基层党建工作创新的关键作用

（一）有效提高基层凝聚力

基层党建工作的有序开展，能够提升基层党组织的向心力以及凝聚力，在持续深刻学习我党思政理论中，有效激发基层工作人员的责任意识，明确历史所赋予的重要使命。在建设中国特色社会主义的进程当中，每个党员均被赋予相应的历史使命以及重要责任。在对奋斗目标明确的基础上，基层党员要充分团结，共同努力，为中华民族的复兴梦而奋斗[1]。

（二）确保基层党组织的健康平稳发展

目前，信息化、网络化不断发展，在基层党建工作开展中，必须为基层组织建设发展提供正确的指导，经过引领基层组织的正确方向，充分施展党建工作中对负面价值理念的规避，提高基层党员以及民众的思想觉悟及其思想价值评判能力，树立正确的基层党员以及民众的科学价值观，在基层单位发展当中赋予其发展建设的正确引导和选择能力。

（三）是党未来发展的客观需求

基层党建工作的有序开展，要明确体现在具体工作当中，把良好的政治思想理论应用在具体实践中，在实践当中不断的探究摸索，进行不断的完善与优化。在时代的发展和进步中，党的政治思想理论也必须及时进行完善，做到与时俱进，紧跟时代发展步伐，如此就应当在实践当中不断的探索，持续开展基层党建具体实践工作，进一步提高其科学发展能力[2]。

三、基层党建工作中存在的几个问题

（一）工作理念缺少创新性

理念是引领基层党建工作有序进行的根本，加大对创新的重视程度，从而有效推动基层党建工作在多个层面、多个维度进行创新。可是基于目前发展而言，即便基层党建工作理念具有显著的转变，可是仍旧存在着相应的问题，因此即使有的地方高喊创新口号，可是在具体工作当中依旧基于固有模式为主。若在党建工作的开展中并未对新形势展开分析探究，使得基层党建工作没能够与新时代相融合，很难达到改善的目的。比如，个别基层部门即便开展了“两学一做”的活动，可是重点还是完成相应的规定，在自选层面具有明显的不足[3]。

（二）工作体制缺少创新性

科学化、标准化的党建工作机制，是确保基层党建工作顺利开展的重要所在，因此党建工作人员务必要强化对工作体制的创新重视度。可是，按照目前基层党建工作的具体状况而言，很多基层单位的工作体制在表面看似较为完善，可是就其本质而言却具有一定的差距，并存在相应的问题。例如，一些基层党组织工作者在健全党建工作体制过程中，即便明确各项规范体系以及制度，同时落实相关的工作责任制，但因为有关管理工作人员缺乏一定的专业性，从而对党建工作质量以及水平造成极大的影响[4]。另外，部分基层党组织对相关管理机制存在着重视不够的情况，致使党建工作在具体开展当中缺少机制保障，进而极易发生很难预判风险的现象，提高边缘化问题发生的几率，对党建工作的正常进行产生巨大的影响。特别是部分基层组织仅仅重视具体工作，并未制定完善的党建工作体制作为有力保障，这样就会很难使党建工作顺利开展。

（三）工作载体缺少创新性

基层党建工作是促进社会发展的根本前提，要充分施展其具体作用，保证党建工作开展的生命力。可是在部分基层组织当中，因为党建工作的载体不充分，乃至全部根据上级要求进行工作，并没有对工作载体展开合理的设计。例如部分基层组织觉得只需要严格根据相应的要求进行工作即可，仅仅确保工作执行力。另外部分基层组织即便具有创新的建议，在实际落实当中并未有充足的持续力等现象，即便已构建工作载体，可是并未构建长效体系，对于基层党建工作的创新发展造成极大的阻碍。

四、新形势下基层党建工作创新的具体措施

（一）推动基层党建工作理念的创新

基于创新层面而言，党建工作必须要在基层开展，要求对其进行有效的完善优化，构建长效机制。所以，相关工作人员务必要针对社会性需求，对问题展开相应的处理，进而加大推广创新的力度，促进基层党建工作的有序开展。在党建工作创新过程中，最关键的就是创新工作理念，由于正确的思想政治基础能够有助于提高基层党组织的高度重视，从而确保工作的顺畅进行。第一，要转变相关成员的思维理念，形成创新思维，明确基层组织和党建工作二者的关联。第二，要建立科学的指导思想，在开展创新工作过程中，在技术以及物质层面及时提供帮助和支持，把党建工作思想观念落实在具体工作的各个方面，同时把基层民众和党建工作进行密切的结合，构建完善的考核体系，充分落实责任制，重视管理体系的科学性以及专业性，从而确保基层组织对党建工作的高度重视。

（二）促进基层党建工作体系的创新

在创新工作理念过程中，还应当重视对相关体系展开创新，为日后的具体执行过程奠定良好的根基。基层党组织在健全机制体系过程中，必须严格根据国家相关文件以及方针进行，基于合理化、科学化、高效率的形式创新基层党建工作。构建健全的制度体系，要根据实际规范体系严格实施，细致化标准，从而提高工作人员的工作成效，把党建工作充分落实。尤其注意相关工作人员树立科学的价值观，提高人员的团结力以及凝聚力，防止党建人员产生意见分歧，不断确保工作人员的各项权益，这有利于扩充相关体系机制的执行范畴。

（三）促进基层党建工作载体的创新

首先，基层组织要充分施展自身的引领作用，保证基层党组织提升参与工作的积极性，施展自身的服务效用。唯有改善工作模式，才可以找出工作重点，实现服务的具体价值。因此就需要通过基层组织对党建工作中存在的问题有效解决，保证党建工作的系统化、规范化，在完成组织架构以及制度体系等创新和考核的前提下，为规范化的工作发展给予大力的支持。其二，必须探究推动基层党建工作发展的有效对策，进行表彰评比活动，构建和谐的领导班子和组织，推动工作的创新发展。最后，要把服务党员群众当成工作核心，通过基层党建服务年等系列活动对服务体系进行创新，如此能够发挥党员干部的先锋作用，推动发展以及创新工作。

（四）推动基层党建工作方法的创新

在基层党建工作当中，要基于实际需求出发，改变以往工作方法，充分施展党建工作的具体优势。首先，要由灌输式转变成渗透式。在基层的党建工作过程中，不但要充分施展灌输思维的作用，与此同时，还需要积极主动把思政工作融入工作模式当中，由以往的灌输转变成渗透模式。唯有通过争先创优的理念，才可以循序渐进提高基层党员的思想觉悟。其次，要由经验模式转变为科学方法。在基层党建工作过程中，要充分发挥科学技术的优势，强化对信息化与系统化等知识的探究，基于学习和创新层面着手，在提高自身能力的前提下，提升党建工作的技术含量。再次，要由单一化工作转变至多元化工作。基层党建中要从以往工作局限性陆续向开放性转变，因此就需要强化各个基层党建组织间的协调合作，取长补短、优势互补，综合实际状况展开工作研究，做好工作转变与具体落实，切实把党建工作放在实践各环节工作中。最后，要基于被动转变成主动。伴随新时代的不断发展与进步，要基于调动党建工作的积极主动性着手，提高党建工作人员的思想意识，积极主动开展创新，以开创性的思维应对工作当中出现的各种变化，积极主动做好上级领导安排的工作任务，充分体现党员的主观能动性[5]。必须要端正态度，学习先进的思维理念以及工作方法，形成大局观，综合具体工作的核心重点，保证基层党建工作的健康稳定发展。

（五）推动基层党建工作方式以及活动模式的创新

首先，要重视对传统学习方式的创新和探索。综合实际状况，具有针对性的、系统性的开展各种培训教育活动，建立相对应的学习制度，对于重要的会议精神深刻体会，精准掌握对价值的探求，从而推动基层党组织管理水平的提升。在学习方式上，可通过专题讲座或是短视频宣传等多元化的形式促进学习。要定期汇报学习状况，经过定期的检查提高学习质量以及学习效率。其次，重视党建工作方式以及手段的创新。在当前的大数据时代下，通过微博或是微信等平台的有效运用，建立更合理、健全的基层党建工作网络系统平台，扩展多元化的学习模式，如此不但能够让学习气氛更加活跃，还能够获得良好的学习成效。通过对科学技术的合理运用可以有效提升基层党建工作的质量以及效率。另外，通过演讲竞赛以及公益活动等多元化模式，可以让全体成员积极参与，不断深化党建工作的主动性、积极性。

结束语

新形势下基层党建工作需要基于推动我国市场经济发展出发，综合目前发展状况，进行全方位的服务与保障，结合基层党建工作的重点内容，设置科学的发展目标。要进一步建立合理的管理规范体系，探究其发展当中的相关问题，加大基层党建工作创新力度，有效解决工作当中的各种问题。