登录/注册
安卓版下载
logo
  • 时政综合
  • 商业财经
  • 文学小说
  • 摄影数码
  • 学生必读
  • 家庭养生
  • 旅游美食
  • 人文科普
  • 文摘文萃
  • 艺术收藏
  • 农业乡村
  • 文化综合
  • 职场理财
  • 娱乐时尚
  • 学术
  • 军事
  • 汽车
  • 环时

2018年9期

刊物介绍

人事管理刊物。旨在进行国内外人力资源的科研成果和工作经验交流,积极推动我国人力资源开发科学的发展,为实现我国人力资源开发战略服务。

中国人力资源开发

上一期 下一期 浏览往期
专题研究
  • 我的职业我做主: 使命感对职业生涯自我管理的影响研究
  • 差序氛围对职业召唤的影响: 自尊和心理授权的作用
  • 知识型员工职业呼唤对工作幸福感的影响研究
    ——职业承诺的中介作用和薪酬的调节作用
  • 职业召唤对建言行为的影响机制研究
组织行为
  • 辱虐管理对上下级关系的双刃剑效应:工作退缩行为和关系经营的作用
  • 亲领导非伦理行为的成因: 来自变革型领导的影响
  • 团队跨边界行为: 前因、后果及作用机制
  • 工作意义感的研究述评与未来展望
政策研究
  • 旅游民宿业对农村剩余劳动力就地转移的影响机制
    ——一项多案例研究
劳动关系
  • 政府治理集体性劳资纠纷的策略选择及其影响因素研究
  • 集体行动的制度替代:我国集体利益争议处理机制的困境与出路
案例研究
  • 因人设岗视角下的实践驱动型组织无边界变革路径
    ——基于东颐的多层嵌入案例研究
  • 新创企业平台型组织的构建与有效运行机制:基于住宅公园的案例研究
  • 研究设计:隐形的投入

关于参考网