民间之语

2007-05-14 13:37蒋子龙
杂文选刊 2007年6期
关键词:有理质问用人单位

蒋子龙

“知屋漏者在宇下,知政失者在草野”,根据民间传得最多的话语,可了解2006年的一部分社会情态。比如,有女愁嫁人、有儿愁就业……成了不可忽视的社会现象。

1、“37度的男人正走俏。”

——现代挑剔的女人们挑来挑去挑了个37度,36度太冷,38度太热,37度属于“低烧”,比正常体温多一点温暖,又不至于太热情做作。不冷不热,不死不活,不帅不丑,平平淡淡,总之“男人无才便是德”,正好给女人以安全感。我猜测,下一步该男性机器人吃香了。

2、一方面出嫁难,一方面少女堕胎的现象越来越严重,“以前的说法是:请把你的第一次留给你的丈夫;现在的说法是:请把你的第一胎留给你的丈夫。”

——结婚生子,繁衍不息,本来是人类的本能,再自然不过的事情。谁知随着人类社会的高度发达,很容易很自然的事情变得不容易、不自然了:先是不一定结婚,结了婚不一定有孩子,有了孩子不一定是自己的,是自己的不一定能保证健康成人,健康成人了不一定能在激烈的竞争中找到适宜自己的生存位置。或许有一天人类该把回归本真、保持自然视为头等大事。

3、“诸葛亮出山前,没带过兵;女性头回临盆前,也没生过孩子——为什么用人单位都要求我们有‘工作经验?”

——大学生质问得有理,然而有理不等于有工作。甚至呼天抢地地质问越多的学生,越容易成为“三霸生”:“面霸、会霸、拒无霸”,即参加面试最多,参加招聘会最多,被拒绝的次数最多。用人单位不会理会大学生的质问,大学生应该去质问自己的大学,你没有工作经验可以理解,可有真才实学吗?大学教育本该与社会需求协调一致,为什么大学生会过剩?现在是社会在修理大学,大学毕业并不是真正地毕业,还要重读“社会大学”。

4、那么有了工作的又如何呢?“一进公司,两眼无神,三更半夜,四肢无力,五脏六腑,七零八落,久而久之,十分痛苦。”

——现在讲究拿多少钱干多少事,而不讲“三老四严”、“主人翁精神”,所以一方面就业难,一方面并不珍惜就业的机会,好高骛远;拈轻怕重。那就借鉴美国一家工厂大门上的标语吧:“如果你爱自己的工作,你就是它的主人;如果你恨它,它就会成为你的主人。”

猜你喜欢
有理质问用人单位
自定义的浪
自定义的浪
可爱的语气词
《有理数》巩固练习
关于与特殊岗位劳动者书面劳动合同签订的责任分析
多功能
这32种情形用人单位需向劳动者支付经济补偿金
圆周上的有理点
这些孕妇任性有理
到分公司任职工龄可连续计算