浅谈企业思想政治工作的方法与创新

张汝鹏

摘要：文章认为新时期企业思想政治工作的方法与创新，必须要在加强企业思想政治工作队伍建设、不断提高政工干部的业务水平等方面进行努力；从而紧跟社会进步与时代发展的需求，来大力加强和改进思想政治工作的方式、方法。因此，必须多方面多层次地相互结合、配合，才能开创出企业思想政治工作的新局面。

关键词：企业思想政治工作；政工干部；业务水平

中图分类号：F279 文献标识码：A

文章编号：1674-1145（2009）11-0073-02

江泽民同志曾指出：创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力，也是一个政党永葆生机的源泉。因此，随着社会的发展，在深化国企改革的过程中，势必要求新时期的企业思想政治工作要在继承优良传统的基础上不断创新、与时俱进，以适应新形势下企业发展的需要，为企业的经济腾飞更好地发挥作用。下面，笔者结合工作实际，就如何加强新形势下企业思想政治工作中的方法与创新阐述几点浅显的观点：

一、加强企业思想政治工作队伍建设，不断提高政工干部的业务水平

企业思想工作是做人的工作。人都有其社会属性，情感丰富多彩，而处于社会转型时期中的每个社会成员受各种外在大环境条件和内在因素的影响，思想较为复杂，因此企业思想政治工作的任务也较以往更为艰巨。面对新的课题，为了做好新时期企业思想政治工作，必须配有高素质的企业思想政治工作干部队伍。

建设有高素质的企业思想政治工作干部队伍，首先要设置专门机构，但仅有机构也不行，还必须配有高素质的人才于其中，方能相得益彰，全力做好员工的思想工作，更好地为企业发展来服务。……