胜利文化:从油田走入心田

刘若凝 张弘

老黄河入海口，一条从滩涂铺到大海中的路曲曲弯弯，汽车行至尽头是一座海上人工岛，远看像一只伸向海中的网杆，几十架油井正在忙碌工作，这个被称为“老168”的是胜利油田桩西采油厂12个浅海采油平台之一，设计产能达20万吨，也是油田单体产能最大的人工岛。

一位负责人告诉记者，这样一个小小的平台要负责开采浅海10.6平方千米的含油面积，不仅需要勘探、钻井、工程等多项尖端技术的创新集成，还要接受海上极端恶劣天气的考验。

1999年，在老产区产量自然递减、储量接替不足的情况下，桩西采油厂想他人之不敢想，抛石填海，架路搭台，破解难题，首创海油陆采模式，向海滩要原油，为实现百万吨产量奠定了坚实基础。这也是胜利油田为保持原油稳产、实践“从创业走向创新”精神、建设百年油田的一个缩影。

如今，时值胜利油田发现50周年，一个飘红的数字向这个纪念日献礼：胜利油田已累计为国家生产原油10亿吨。在这沉甸甸的数字背后既有为国分忧的责任担当，也有挑战极限的技术创新，更有大象无形的胜利文化。从地质勘探、采油一线、井下作业到职工文化生活，胜利油田企业文化经过继承创新，科学规划，扎实建设，系统整合，形成了层次清晰、统一与多样共存的完整体系。通过基层职工自发参与和具体诠释，胜利油田的文化理念深深渗透到各个岗位，成为与生产管理结合最为紧密的实用型企业文化，而自2010年开展的以凝聚人心、共建共享为内涵的“心田工程”，更是把文化管理升华到了一个新境界。……