浅谈新阶段如何做好水政工作

2012-08-15 00:42:15王恩明
山东水利 2012年10期
关键词:水利队伍发展

王恩明

(济南市卧虎山水库管理处,山东 济南 250115)

当前,洪涝灾害、干旱缺水,水污染和水土流失等问题,是水利发展亟待解决的紧迫问题,着力解决好直接关系人民群众生命安全、生活保障、生存发展、居住环境,合法权益等方面的民生问题。这就要求全体水政工作者应根据新时期水利发展的新任务,在服务水利中心工作上做文章,在保障水利科学发展上下功夫,在水利为改善民生服务上抓落实,将可持续发展治水思路法律化、制度化;建立全面、配套、完善的水利政策法规体系,形成水利长效发展的体制机制,使水利发展建立在可靠的法治基础上。

1 对策与建议

1.1 建立水政执法警务室,聘请公安特派员

依靠公安执法的强制措施,必要时给当事人采取必要的法制措施,面对违法当事人的蛮横抗拒,公安特派员可协助水利部门查处水事案件。

1.2 水政执法人员列入警察编制

水政执法人员列入警察编制使水政执法人员具有双重身份,水政执法人员列入警察编制后,可以使水政监察队伍与公安部门的配合更加密切、更加默契。执法时,水政监察人员身穿警服执法,如在执法中遇到暴力抗拒、危及执法人员生命安全情况,就可以对违法当事人采取必要的措施,确保执法工作的顺利进行。

1.3 实行联合执法

水政执法时,可实行联合执法,由县市、乡镇人民政府发文,成立水政联合执法大队,由水政部门带头,公安、农业、林业、环保等部门应派人参加,这样既能壮大水政执法队伍,增添执法人员的信心和勇气,又摆脱本区域执法人员的人情关系,还能震慑违法分子,确保执法行动顺利进行。……

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