论地方高校文化创意人才的培养
——以绍兴为例

叶访春

(绍兴文理学院 医学院，浙江 绍兴312000)

绍兴作为国家首批历史文化名城和长三角十六个中心城市之一，近年来一直高度关注文化体制机制改革、加快文化产业发展，致力建设文化强市。本文以此为背景，就文化产业发展对于文化创意人才的需求问题，对高校如何抢抓发展机遇，创新人才培养模式，为地方文化产业发展输送文化创意人才进行具体的阐述。

一、培养文化创意人才对文化产业发展至关重要

社会经济的发展提升了人们对文化精神的极大需求，使文化产业作为新兴的产业迅速崛起，并展示出明显的可持续发展活力。与传统产业相比，新兴的文化产业缺乏作为产业在生产、经营、管理和开拓上的人才，特别是缺乏能创新研发出符合时代、贴近人们所需文化产品的创意人才，当前文化产业的发展和竞争已经凸显出文化创意人才的核心竞争。

高校在文化产业发展与文化创意人才培养中肩负使命并发挥积极作用，是其实施党中央文化战略决策、实现教育事业组织功能的使然。社会经济发展是高校生存发展的土壤和归宿，高校培养什么人才、如何培养，本质上取决于社会经济的需要。一方面，文化产业发展要求高校培养符合时代所需的文化产业人才，也极大地丰富现代教育的内容，拓宽人才培养的广度。另一方面，高校是文化集聚的高地，服务知识经济社会，进行先进文化的产出，为文化产业的发展输送大批优秀的人才资源，是自身发展的题中之义。……