刘琪
摘要:近年来,我们企业以建设学习型党组织为载体,学习理论、转变观念、修炼内功、促进变革,有效地推动了企业文化建设,促进了企业的科学发展与进步。本文从建设学习型党组织的科学内涵、建设学习型党组织面临的挑战、建设学习型党组织具体路径和注意事项四个方面做了简要阐述。
关键词: 企业建设 学习型党组织 职工文艺工作 科学发展
党的十七届四中全会提出:“必须按照科学理论武装、具有世界眼光、探索把握规律、富有创新精神的要求,建设学习型党组织”。这是企业当前和今后一段时期的战略任务,也是推动企业文化建设的重要契机。要把这一战略任务贯彻落实好,就必须把学习作为党组织建设的主要特征,必须规范学习内容,改进学习方法,培养优良学风,把企业各级党委建设成为学习能力强、领导水平高、整体形象好的学习型领导班子,把党员干部培养成为具有坚定的理想信念、过硬的能力素质、扎实的工作作风的综合型人才,这样才能更好地担负起领导企业科学发展的重任。
一、准确理解把握建设学习型党组织的科学内涵
创建学习型党组织是适应新形势、迎接新挑战的必然选择。面对企业科学发展的新要求,我们必须通过学习不断获取知识,学以致用,学用结合,提高分析问题、解决问题的能力,最终达到增长知识、转变观念、改进工作、促进发展的目的。
(一)强化“全员学习”,提升整体素质。学习型党组织的关键是全员学习。……
改革与开放 2013年12期