你像一个人

2014-12-03 13:14崔立
小学教学研究·新小读者 2014年12期
关键词:方竹活儿部门

崔立

方竹在看到秦若馨的第一眼时,脑子里就有种似曾相识的感觉。

于是,方竹在朝秦若馨又看了一眼后,笑笑,说,你像一个人。

秦若馨略有些紧张,说,是吗?

那幕场景发生在公司的招聘现场。

方竹的公司要招一些员工,秦若馨是来应聘的。方竹很认真地翻了翻秦若馨的应聘资料,名牌大学毕业,专业对口,成绩优秀,一切都和方竹想象中的一样。真的是很像啊!

方竹说,下周一,你来上班吧。

秦若馨说,好,谢谢您。

周一,方竹给秦若馨安排的,是最基层的工作。按理说,秦若馨是方竹亲自选定的人,应该多加关照才是。而且,以秦若馨这样的条件,是不该做那样的活儿的,那真的是太屈才了!

方竹的秘书有些不理解,这不是大材小用吗?

方竹笑笑,没作解释。

奇怪的是,秦若馨也未有异议,最基层的工作,照样做得是有条有理,面面俱到。就连秦若馨的上司都不由地赞叹,这女孩子,真的是不得了!

方竹是很少过问那些部门的事儿的,但却破天荒地进了秦若馨所在的部门。秦若馨已经做得很完美了,但方竹似乎还是有什么针对性似的,横挑鼻子竖挑眼,把秦若馨工作中一些小小的瑕疵,无形地放大了。

大家都看呆了,他们有些不明白:方竹这是怎么了,他们认识中的老板方竹,可不是这样的啊!

不过,秦若馨倒很镇定。她居然微笑着,很有些委曲求全地接受着方竹提出的一一问题,并再三表示,一定不会有下次了。

因为努力,也因为工作需要。一年后,秦若馨被调去了另一个部门,职务和薪金都有所提高。

那份工作,其实对秦若馨来说,也是驾轻就熟的。秦若馨的能力,确实也是可以的。

但秦若馨的活儿还是被方竹不断批评着,大会小会,甚至是在某些公开场合,方竹不止一次地提到了秦若馨工作中的不足。

若换了别的人,如果老板一味这样地挤兑,给她穿小鞋,估计早就辞职走人了。

但秦若馨没有。

秦若馨真的太能隐忍了。

她就像是一条小鱼,明知道上面会是激流,她还一门心思,毫不害怕地往上冲,一直往上冲,直到攀上她所要到达的终点。

那几年,秦若馨就是在方竹的责骂中成长的。秦若馨从一个小小的部门员工,一直升到了公司的总管。下一个可以挑战的岗位,就是副总经理了。

这是一个一人之下,百人之上的职位。

可就在这个关键的关口,方竹突然提出,要和秦若馨解除劳动合同。

秦若馨不明白,她自问:这几年,在公司里任劳任怨,一步一步从基层做起,一直坐到总管的位子。为了公司,不说功劳,就算是苦劳,也是有不少的吧,为什么好端端地,要把她给开除了呢?

公司其他的人也都很不理解:为什么会这样呢?老板方竹,是不是疯了?

但方竹显得很决绝,从未有过的决绝。

最终,秦若馨还是因此离开了公司。

三年后,秦若馨自己开的公司已经小有起色。

方竹主动约了秦若馨,一起出来吃顿饭吧?

在饭店里,方竹说,最近公司好吗?

秦若馨说,还好。

方竹笑笑,说,有需要帮助的,尽管说话。

秦若馨摇摇头,说,不用,我能搞定。看得出来,秦若馨对方竹多年前辞退她,多少还是有些芥蒂。

方竹像没注意到一样,问秦若馨,还记得那一年,你应聘时,我说你像一个人吗?

秦若馨点点头,说,记得。

方竹就笑了,说,你知道,你像谁吗?

秦若馨摇摇头,说,不知道。

方竹说,你就像年轻时的我,拥有才华,却不舍得展翅高飞。我那时碰到一个师傅,他对我极为严厉,不断打压我,促我成长……和你当时被我开除时一样,我也被他开除了,临走时,他送了几个字给我,我一并转送给你——

海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。endprint

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