企业财务预算与内部绩效管理研究

常海威

摘要：企业的财务预算与绩效管理工作，在企业的管理中都占据重要的地位。但是，财务预算和绩效管理之间是否存在这一些联系或者相互作用呢？探讨企业的财务预算和内部的绩效管理之间的关联性，对于综合各项因素分析企业的财务预算具有重要的意义，对于研究绩效管理的财务性指标，更好地提高企业的绩效管理的水平意义重大。影响企业生存和发展的因素有很多，企业的财务问题以及绩效问题是影响和制约企业获得更大发展的因素，绩效管理以及财务预算工作，在企业得到了广泛的重视，企业财务预算的好坏直接影响到企业的可持续发展。因此，很有必要采取措施强化企业财务预算管理工作，加强对企业绩效管理的认识，重视发挥企业绩效管理的作用。

关键词：企业；财务预算；内部绩效管理

中图分类号：F230 文献标识码：A

文章编号：1005-913X（2014）12-0111-03

在当今社会中，企业要想在激烈的竞争环境中占有一席之地，必须加强企业内部的管理，来防范企业中出现的财务风险以及经营风险。企业管理包括人力资源管理、财务管理、生产管理以及采购管理、营销管理等，在所有的企业管理中，最重要的就是财务管理中的预算管理以及人力资源管理中的绩效考核。处理这两者之间的关系有利于增加企业的内部管理，提高企业的经济效益，使企业在激烈的市场竞争中立于不败之地。企业在开展财务与绩效管理工作的过程中，要建立起健全的财务预算管理制度，对创新财务管理工作，全面评估财务绩效具有重要的意义。……