居安思危 永无句号
——南京金箔集团有限责任公司被授予“全国企业文化示范基地”

文/本刊记者 张云龙

居安思危 永无句号
——南京金箔集团有限责任公司被授予“全国企业文化示范基地”

文/本刊记者 张云龙

近日，中国企业联合会在南京召开2015全国企业文化（金箔集团）现场会，授予南京金箔集团有限责任公司“全国企业文化示范基地”称号。中国企业联合会驻会副会长尹援平、江苏省企业联合会、企业家协会会长吴冬华、国务院国资委直属机关党委原常务副书记曾坚、中国企业联合会常务副理事长于吉、南京市经济和信息化委员会副巡视员汪少军、南京市江宁区人大副主任孟向前、金箔集团董事局主席江宝全等出席会议并为全国企业文化示范基地揭牌。

金箔集团成立于1955年，主营金箔及箔类深加工产品、烟草配套材料、机电、商贸、三产、房地产、教育等产业。改革开放以来，金箔集团在董事局主席江宝全的带领下，以振兴中国民族工业为己任，以富有远见的超前战略为先导，秉承“敢于开拓、勇于创新，自力更生、艰苦奋斗，居安思危、永无句号”的金箔精神，不断谱写了金箔集团健康成长的时代篇章。

尹援平在会议开幕致辞时指出，金箔集团注重创建特色鲜明的思想理念，充分发挥了企业文化的旗帜导向作用。江宝全主席作为企业发展的领头人，不仅是金箔事业的奠基人和开拓者，也是金箔文化的缔造者和传播人，他在企业发展的低谷临危受命，胸怀坚定的责任担当、真挚的家国情怀、鲜明的改革精神和科学的发展理念，将之融入企业创业、改革、发展的风雨历程，先后创造了“金箔精神”“十大土理论”、创业“三字经”等重要的思想理论，为指导企业发展提供了最基本的文化框架和基础共识。

曾坚在致辞中表示，江宝全提出的“十大理论”，不仅丰富了我国企业管理理论，对于做好企业管理，发展好民族工业企业，都有巨大贡献。南京市企业家协会会长严肃在致辞中概括了金箔文化胆略、奉献和底蕴三个特点。南京市江宁区人大副主任孟向前在致辞指出，金箔集团把一个濒临丢失的中华传统金箔工艺发展成为闻名于世的现代工艺产业，把一个困境重重的企业，打造成跨领域、跨区域的多元化集团公司，并在蓬勃发展的同时高度重视培育金箔产业文化和企业管理文化，走出了一条企业发展与时代特征相融合的文化繁荣发展之路。

江宝全介绍说，金箔集团之所以成为江苏企业的常青树，一个根本的、关键的因素就是十分重视文化建设；文化的力量使金箔集团创造了一个又一个奇迹。企业文化的根本任务，就是做好人的工作，做好人的思想灵魂的工作。所以，金箔文化的本质就是以“人”为中心切入点来开展各项工作，牢牢抓住人的思想灵魂。为此，金箔集团响亮的喊出“一定要把人当人”的口号，早在上世纪八十年代就提出用人“十不分”，并且让员工带着“爱好和兴趣选择自己的职业和岗位”，让每一名员工都感到平等和受尊重，从而能够从自身迸发一种内在的力量；金箔集团还使用能够激励人的任何一个办法，甚至把每一个人们看不起的小动作，都变成能够调动人积极性的活动。

北京交通大学企业文化研究所所长黎群教授在对金箔集团的企业文化成果进行点评时指出，江宝全主席不仅是金箔文化的主创者，也是金箔文化的倾力培育者，他通过加强管理团队的文化建设、选树榜样人物、注重文化的正式表述与内外传播等，使金箔文化成为指导金箔人做事做人的思维方式和行为准则。

自2005年至今，中国企业联合会共创建全国企业文化示范基地41家，通过树立企业文化建设典范，发挥示范效应，搭建交流平台，引导广大企业学习借鉴先进企业的成功经验，有力地推动了全国企业文化建设工作。