新形势下企业党务工作的重点与对策

2015-10-13 21:29
人间 2015年13期
关键词:党务工作新形势对策



【人间观察】

新形势下企业党务工作的重点与对策

尹艳红

(中国联合网络通信有限公司吉林市分公司,吉林 吉林 132000)

摘要:我国经济发展的状态十分良好,经济体制在不断的进行完善,同时我国的企业承担的市场竞争压力也越来越为沉重。我国企业在发展的过程中对于党的宣传和教育工作要高度的重视,将党务工作作为企业日常管理工作中的核心工作。企业必须要确切的落实企业党务工作,将其具有的优势全面的发挥出来。企业党务工作开展过程中有很多的重点和难点,需要我国的众多企业格外的注重。本文就是对此内容进行浅显分析,并且提出相对的合理化建议,希望对企业党务工作人员有所帮助。

关键词:新形势;企业;党务工作;对策

引言:企业的党务工作是我党最为基础的力量表现,同时,也代表着我党的影响力。企业党务工作的有效开展不仅对企业全体工作人员的工作状态有着很大的影响,也对于企业的发展也有着不可忽视的影响。我国经济一直持有良好的发展状态,对于实现社会主义现代化的目标已经越来越接近,同样,对于我国企业的党务工作也提出了众多的要求。企业党务工作人员应当积极的探索,找寻提升党务工作质量的有效措施,从而促进企业的发展,下面就对相关问题进行详细的阐述。

一、新形势下开展企业党务工作的重要性分析

我国市场经济体制不断的完善,在新时期企业的发展依据的是企业具有的人才的力量。所以在新时期,企业首先需要考虑的就是建设具有着较高综合素质,并且具有良好职业道德素质,以及良好发展观的企业人才队伍。党务工作是企业日常管理工作中的重要内容,党务工作具体包括对于我党的宣传,还有对于企业员工的引导和培训等等。企业若想要做好党务工作,必须要不断地加强人才队伍的建设力度,保证企业的市场竞争力有所提升,同时为企业带来更多的经济效益,积极的促进企业目前现有的各项机制进行改革,使得企业可以走上可持续发展的道路[1]。

二、现阶段企业党务工作面临的问题

(一)党员干部缺乏系统性的党务工作意识。我国很多企业的党组织仍需要具有“三个代表”的重要思想,并且应用多种方式对企业具有的党员进行培训工作,这些内容对于企业的党务工作也造成了一定的影响。中国联合网通通信有限公司是我国非常重要的企业,但是对于该企业的党组织进行深入调查发展,该企业党组织具有的构成人员年龄都很大,对于各项知识理念也较为落后,这些党员不能够胜任新时期的企业党务工作,同样不能够将党务工作对于企业的影响全面的发挥出来。企业的党务工作人员需要认识到,企业的党务工作是具有动态化特点的,因为企业处于不同的发展时期对于企业党务工作也有着不同的需求。所以在新形势的影响下,我国企业的党务工作是我党工作的前沿占地,必须要坚持的落实“三个代表”的重要思想,一切党务工作的有效开展要以“三个代表”的重要思想为理论基础[2]。

(二)党务工作内容和方式落后。企业的党务工作是否能够有效的落实和开展,与企业具有的党务工作人员有着直接的关联,党务的工作内容以及党务工作开展的形式,是影响党务工作落实成效的关键因素。对于中国联合网通通信有限公司的党务工作而言,企业党务工作开展的实际成效并不明显,调查期主要原因就是因为党务工作内容和党务工作方式都太过于落后,不能够满足新形势下企业党务工作的需求,同时相应的党务工作人员对于党务工作的重点和难点也没有明确的认知,党务工作的开展太过于盲目。在企业党务工作实际落实的过程中,经常就是通过大力度的宣传工作从而达到教育的目的,不能够将党务工作的实践性呈现出来,党务工作过多的是趋于形式,并没有对党务工作进行确切的落实,最终也不能够达到可观的成效。

三、新形势下加强企业党务工作的具体对策

(一)加强企业党务人员的意识和综合素质。企业想要提升党务工作队伍的素质,就需要从企业党务工作人员为切入点,使得每一名党务工作人员都能够具有自主学习的意识,重点需要考虑以下三方面内容。第一是不断的提升企业党务工作人员的思想道德素质,企业需要定期的开展相应的培训活动,使得众多的党务工作人员明确自身具有的素质对于党务工作开展的重要影响。第二是促进党务工作人员自主学习能力的培养,每一名企业党务工作人员都需要多读书、读好书,时常对自身具有的知识不断地进行补充,在自主学习的过程中积极的找寻适用于自己的学习方法,长时间学习的累积必定会使得自身的知识层面更加的广阔。要注重年轻力量的培养,为企业党务工作队伍输入新鲜的血液,从而保证企业的长久、持续、健康、稳定发展[3]。

(二)紧跟时代步伐,开展先进党务工作。在新形势的影响下,经济体制不断的完善,经济环境发生了一定的变化,同时我国的政治环境也做出了一定的调整,经济具有着全球化的发展趋势。我国的企业想要在市场竞争中存活下去,就需要紧跟时代的步伐。企业所具有的市场竞争力是企业在市场竞争中存活的基础,企业具有的全体工作人员都是企业文化的重要组成内容,同时也是党务工作开展主要针对的对象。所以对于企业的党务工作必须要进行更深一步的细化,使得企业党务工作的开展变得更加的科学化、系统化,促进企业的长远发展,提升企业的市场竞争能力。

结语:企业的党务工作并不是某一时期或者是某一阶段内需要做好的工作,而是需要始终贯穿于企业的发展过程中。企业党务工作的开展需要面对我国经济市场现阶段的实际情况,同时还需要结合企业的实际特点,合理的、规范的、科学的、有效的开展企业党务工作。不断的提升党务工作人员的综合素质,保证党务工作开展的质量,将企业党务工作对于促进企业发展的积极作用全面的发挥出来。

参考文献:

[1]史凤琴.浅谈新形势下如何做好企业党务工作[J].办公室业务.2012年17期。

[2]陈俊和.新形势下做好企业党务工作的思考[J].祖国.2013年18期。

[3]罗春.新形势下对企业党务工作的思考[J].东方企业文化.2013年6期。

文章编号:1671-864X(2015)05-0011-01

文献标识码:A

中图分类号:D267

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