试论建筑企业资源和谐管理体系的构建

摘要：和谐管理可以有效解决建筑企业资源管理中的复杂问题，对各项资源进行全面运用，把握好资源应用效益，从根本上加速建筑企业发展进程。本文主要从和谐资源管理原则、管理内容及管理方法出发，对建筑企业资源和谐管理体系的构建进行探究，深入挖掘了建筑企业资源管理过程中的注意事项，望为企业资源管理工作的开展提供一定的参考。

关键词：建筑企业；资源管理；和谐管理；构建

前言

和谐管理是在多重复杂因素上形成的管理模式，能够全面分析资源管理内容，高质量、高效益地解决各项资源管理问题，已经成为新时期建筑企业资源管理工作中不可或缺的关键部分。构建建筑企业资源和谐管理体系，有针对性地形成建筑企业资源和谐管理内容，对资源和谐管理工作进行强化和改善在当前企业建设中刻不容缓。

1 建筑企业资源和谐管理体系的构建原则

建筑企业资源和谐管理体系构建的过程中要把握好协调性原则、可比性原则、系统性原则等，要在上述基础上形成针对性管理内容，对管理方法进行设计和细化，从而实现和谐管理工作的优化，达到和谐管理效益的最大化。

协调性原则要求把握好建筑企业资源之间的关系，对复杂多变的建筑施工资源进行全面控制，确定好和谐管理下各方面资源的协调配置，从而保证建筑企业资源的应用效益。建筑企业资源必然相互影响，只有把握好上述影响状况，在该基础上形成针对性协调配置，消除资源应用中的各项冲突，才能够从根本上改善建筑企业资源应用质量。……