用权不能“任性”

2015-12-03 08:22赵维谦钟良海
政工学刊 2015年2期
关键词:领子管用任性

赵维谦 钟良海

用权不能“任性”

赵维谦 钟良海

近期,“有钱,就是任性”频繁出现在网络和微信中,由此衍生出的“任性体”也成为一些人挂在嘴边的流行语。任性,原指执拗使性、无所顾忌,必欲按自己的愿望或想法行事等。范文澜在《中国通史》中评价隋炀帝,说他是“予智予雄,任性妄为,剥削不顾民众的死活,浪费只求本人的快意”。结果“任性”的隋炀帝,因“妄为”而失人心、丢江山。可见,由“任性”而“妄为”是一种发展逻辑,误事害己。反观当前,个别党员干部对待权力凭个人意志行事,凭感情用事,作风不民主,官升脾气长,听不进逆耳之言,主观武断,在“任性”的路上越行越远。要防止党员干部用权“任性”,给党的事业造成损害。不能自觉把权力关进制度的笼子,就早晚会把自己送进“笼子”。

防止党员干部用权任性,需要组织经常“提领子”。习主席强调指出,党组织要“多做提提领子、扯扯袖子的工作”。这充分表明作为党组织要切实负起教育党员的责任。党的各级组织要积极探索纪律教育经常化、制度化的途径,强化党组织管班子、管干部的功能,以严的要求、严的措施、严的纪律管理约束干部,把人人纳入组织、纳入管理,确保党员问题不出小组、干部问题不出支部。

防止党员干部用权任性,需要群众及时“拽袖子”。正确开展批评,是同志间情感的交流,是战友间情谊的融洽,是真正的关心、诚挚的爱护。各级组织要积极引导基层群众,用真心、动真情,相互关心、相互爱护、相互监督、与人为善,敢于面对面地“挑刺”。同时,党员干部要保持“海纳百川、有容乃大”的胸怀,即使被基层官兵指名道姓、一针见血地指出问题,哪怕脸红脖子粗,也能戴好“听诊器”,以善听逆耳之声引来肺腑之言。

防止党员干部用权任性,需要制度扎紧“铁笼子”。制度问题不解决,思想作风问题也解决不了,改作风要自律更要他律。党的纪律规定要根据形势和党的建设需要不断完善,坚持化繁为简,严谨求精,制定完善切合实际、扎实管用的制度,纠正重数量轻质量、简单照搬照抄、盲目重复建设的错误倾向,确保制度的防火墙既“堵漏”又“防风”。同时,各级党组织和党员干部要切实履行执纪职责,拒绝说情风、关系网、利益链,采取管用的措施提高组织管理的有效性,使违纪问题能及时发现、及时查处。

【作者系黑龙江陆军预备役步兵师政治部主任、干事】

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