从小做起，企业基层党务工作的大崛起

张永崎

[摘 要] 随着我国经济的不断发展，逐渐提出了科学发展观这一战略思想，其是我国社会主义建设需要遵循的引导方针政策，现今企业的党务工作问题日益突出，企业内部对党务工作认识不足，不能跟上时代发展的速度。面对这些问题必须尽快解决和改革，针对企业党务工作的崛起进行分析。

[关 键 词] 企业；基层；党务

[中图分类号] D267 [文献标志码] A [文章编号] 2096-0603（2016）06-0169-01

近几十年，企业过分追求经济效益的最大化，渐渐忽略了党务工作的重要性，党务工作的健康进行是企业稳步发展的前提。面对如此现状，企业应营造党务工作氛围，充分认识到自身存在的问题，在针对问题的基础上进行改革整理，保证企业党务工作的进行。

一、基层党务工作中的问题

（一）相比思想建设工作更加重视业务

通过对企业的实际状况分析发现很多企业的党建工作都是让党政以及党支部书记肩负所有的任务，或全权交给该行业内部的专家或是专业技术工作负责人。这些进行党务工作人员对于党务相关工作的专业知识水平不够，认识程度也不够，和技术、业务工作相比，其对于党务工作的态度是不喜欢、不重视、没有充足的时间、没有精力。基层党务工作仅仅是一种表面理论，实际落实效果非常低，很多企业内部根本没有进行党务工作，采取完全忽视的态度。

（二）业务和党务工作脱节

随着社会经济发展速度的不断加快，企业之间的竞争压力持续增加，基层的各级工作人员只是重视业务开发工作，对生产经营等环节中投入的精力非常多，党政建设工作的思考研究空间就受到了很大限制。……