新形势下加强企业党群工作的五个途径

李德强

摘要：面对改革发展新常态、严峻形势任务，新形势下如何加强企业党群工作？笔者认为，要牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，按照“政治引领、有效监督、参与决策、凝聚力量”要求，突出思想引领、创新工作实践，围绕五个方面深下功夫。

关键词：企业；党群工作；途径

一、适应形势抓引导，在凝聚改革发展共识上下功夫。一是加强理论学习适新应变。将十八届五中全会及上级文件精神作为学习重点，按照“分层次、按专题、全面抓、系统学、重实效”的要求，确保上级精神得到有效贯彻落实。注重基层党支部学习管理，结合矿井不同时期的工作任务要求，明确基层学习内容，加强跟踪指导，确保基层党支部方向明、思路清、措施实。二是探索宣教途径保证实效。把握正确舆论导向，加强困难形势下的舆情引导和心理疏导，充分发挥舆情信息员作用，灵活运用网络新媒体开展形势任务教育，为度危求进、改革发展鼓正劲、发正声，传正能。通过进社区、进区队等形式，采取自上而下与自下而上相结合的评价模式，提高宣传教育效果，打破“不可能”的惯性思维，解决“不匹配”的思想认识。三是形势任务教育教育创新开展。突出感恩、典型、案例教育，开展以“新常态、新挑战、新机遇、新作为”为主要内容的“四新”形势任务教育活动，让广大干部职工认清形势、对标先进，增强危机意识，坚定发展信心。

二、聚焦安全提素质，在夯实安全生产基础上做文章。一是强化班组建设提升管理效能。……