威客资源优化配置刍议*

●刘爱琴

(山西大学 太原 030006)



【事业·管理】

威客资源优化配置刍议*

●刘爱琴

(山西大学 太原 030006)

我国虚拟咨询企业主要采用悬赏竞标的交易模式进行知识产品的有偿销售，威客被动等待任务、用户难以选到满意的产品现象严重制约着虚拟咨询企业的发展。文章提出了将群体决策应用到虚拟咨询企业中的理念，在虚拟咨询企业平台中添加威客群体决策模块，动态组合威客资源；同时，文章探讨了威客群体决策系统的工作流程，构建了威客群体决策的系统框架，期望能够帮助虚拟咨询企业实现威客资源的优化配置。参考文献5。

虚拟咨询企业 群体决策 威客 资源

1 引言

我国虚拟咨询企业主要采用悬赏竞标交易模式进行知识产品的有偿销售，众多威客提供解决方案，用户在方案中选出满意作品，并支付给中标威客相应任务金。史新和邹一秀认为我国虚拟咨询企业的交易机制还不够合理，他们指出悬赏竞标的交易模式会造成未中标威客智力资本浪费的现象[1]。而为了减少威客人力资源的浪费，郭东升和武彤提出了在虚拟咨询企业引入数据挖掘的技术和方法，解析威客的特质，针对性为用户匹配合适的威客群体[2]。刘锋也提出了“威客地图”理念，采用互联网搜索引擎技术，聚集威客的位置、特长、联系方式等属性特征，利用搜索引擎探寻最合适的威客。显然，采用上述这些方法，可以找到相对合适的威客个体，为用户解决咨询问题。……