浅议上下班途中工伤认定

2017-01-26 15:57:01张萌萌
职工法律天地·上半月 2017年14期

张萌萌

(050000 法治中国河北网视 河北 石家庄)

浅议上下班途中工伤认定

张萌萌

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工伤保险制度自创立以来,世界上大多数国家均选择建立工伤保险制度。工伤保险制度在保障劳动者权益、分散企业经营风险、促进经济发展方面起到了不可替代的积极作用。上班过程中受工伤认定是很容易,很方便的。但是上下班途中工伤认定就相对比较麻烦了,上下班途中工伤仍因其复杂性而成为工伤认定实务中最具争议的事项之一。

工伤保险;上下班途中;工伤认定

1 概述工伤保险

1.1 工伤保险的含义

工伤保险制度是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的社会保险制度。

1.2 工伤保险的原则

无过失补偿原则该原则包含两层含义:一是职工遭受工伤伤害,不论其自身对该伤害有无过错,职工均应得到工伤保险待遇(此点在上下班途中工伤方面略有不同);二是用人单位只需按规定申报工伤,认定工伤以后,由工伤保险基金支付大部分的工伤保险待遇。不需要区分职工所受伤害到底是用人单位的责任还是劳动者的责任。该原则既有效地保障了职工工伤保险待遇的及时支付,也降低用人单位的经营风险,使用人单位从工伤赔偿事务中解脱出来。

2 上下班途中工伤的认定

2.1 认定基准

对于“上下班途中工伤”,劳动者、用人单位、劳动保障行政部门、人民法院等均有不同的认识。……

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