宿州落实党委(党组)意识形态工作责任制问题研究

2017-04-13 04:49:59夏红莉张建国任百成
宿州教育学院学报 2017年6期
关键词:考核

夏红莉 张建国 任百成

(中共安徽省宿州市委党校马列教研室 安徽·宿州 234000)

宿州落实党委(党组)意识形态工作责任制问题研究

夏红莉 张建国 任百成

(中共安徽省宿州市委党校马列教研室 安徽·宿州 234000)

落实党委(党组)意识形态工作责任制是坚持党管意识形态原则、牢牢掌握意识形态工作领导权主动权的根本要求,对于进一步改进宿州意识形态工作、凝聚全市力量夺取全面建成小康社会新胜利,都具有重要意义。本文通过实地走访、个案访谈和召开小型座谈会等方式,对宿州市落实党委(党组)意识形态工作责任制存在的问题及其原因进行系统分析,提出应在进一步提高思想认识上下功夫、在增强履责能力上下功夫、在明责知责上下功夫、在完善工作机制上下功夫,着力推进宿州党委(党组)意识形态工作责任制的落实。

宿州市;党委(党组)意识形态工作责任制;问题;对策

落实党委(党组)意识形态工作责任制是坚持党管意识形态原则、牢牢掌握意识形态工作领导权主动权的根本要求,对于进一步改进宿州意识形态工作、凝聚全市力量夺取全面建成小康社会新胜利,都具有重要意义。为此,课题组在近期以部分市直单位、县区直单位及基层单位的党委意识形态工作第一责任人(党委或党组书记)、直接责任人(分管领导)、党委(党组)其他成员及一般党员干部为调研对象,通过实地走访、个案访谈和召开小型座谈会等方式,对宿……

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