新常态下油田企业工会工作如何创新

朱瑜+薛华敏

中图分类号：D412 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2017）05-000-01

摘 要2015年以来，原油油价“断崖式”下跌，油田企业进入深化改革、转型发展的 “新常态”，这也给油田企业的工会工作带来了新的挑战。油田工会如何在企业的工作中真正地、更好地發挥应有的作用，油田工会提出了一些创新做法，调动职工的积极性，增强职工的凝聚力，提高职工的劳动生产积极性。本文浅议油田工会如何创新工会工作，提出了新形势下油田企业工会工作的创新思路，新做法。

关键词新常态油田企业工会工作

南阳能源化工有限公司工会以维护职工权益为主线，以推动企业发展为重点，全力推进工会工作“1133”目标，充分调动职工群众的积极性和创造性，促进了企业劳动关系的和谐稳定，较好地发挥了桥梁和纽带作用，为推进公司持续和谐发展发挥了积极作用。

本文以中石化南阳能源化工有限公司工会为例，浅议新常态下，油田企业工会如何创新工作。

一、牢牢把握维护职工合法权益这条主线，着力推进和谐企业创建

强化民主管理，维护职工的参与权。以推行“三议一公开”民主管理工作法为重点，进一步规范基层民主管理工作，使民主管理更加程序化、制度化、规范化，更好的保证员工参与民主决策、民主管理、民主监督的权利和义务，增强基层民主管理的特色和活力，促进基层管理水平提升。加强集体合同和女职工特殊权益专项合同的执行与监督，抓好涉及职工切身利益的有关福利待遇问题的督办与落实。……