新时期高校毕业生的就业创业问题分析

赵鹏

摘 要：高校毕业生是优秀的高素质人才，对于社会进步、经济发展具有积极的作用和意义。现阶段高校毕业生的就业形势较为严峻，需要积极采用有效的方式和手段，缓解就业压力，解决高校毕业生的就业创业问题。新时期环境下，高校毕业生和高校、政府都需要采用积极的方式和策略。本文主要是从新时期下高校毕业生就业创业工作中存在的问题入手，针对新时期高校毕业生的就业创业策略进行全面细致的分析和说明。

关键词：新时期 高校 毕业生 就业创业 方式

中图分类号：F204 文献标识码：A 文章编号：2096-0298（2017）02（a）-189-02

高校毕业生，是高校培养的优秀人才，是社会所需的重要人才。高校毕业生的就业工作，是联结人才培养、人才使用和人才开发的重要环节，关系到国家的长远发展，关系到人们自身的生活和发展。高校毕业生是重要的人才资源，充分发挥高校毕业生的作用和优势，将能够为社会进步、经济发展起到良好的促进作用。处在新时期的社会环境背景下，就业形势发生了较大变化，积极做好高校毕业生的就业工作，给高校毕业生提供良好的就业机会，为各个行业输送大量的高素质优秀人才。在开展高校毕业生的就业工作过程中，还需要积极发挥大学生的创业优势，积极树立以市场为导向，发挥政府的调控作用，学生和用人单位进行双向选择的高校毕业生就业机制，对于高校毕业生就业创业工作的顺利进行具有积极的作用和意义。

1 新时期下高校毕业生就业创业工作中存在的问题

高等教育大众化逐渐深入，高校毕业生的人数在不断增加，处在当前的社会形势下，较为突出的是就业岗位和就业人数方面存在着不匹配的问题。就业形势严峻，给高校毕业生的就业工作造成了较大困难。

1.1 高校毕业生的思想观念方面有问题

现阶段高校毕业生的就业观念出现了固化问题，主要是表现为有业不就，有业不创的情況。高校毕业生往往是接受了高等教育，对于自我的认知和期望值较高，这就导致了在参加工作的过程中，对于工作机会的要求也较高，主要是就业单位和就业区域以及薪资待遇等方面的要求较高。但是从工作单位角度出发，更多的企业需要工作经验、实践经验较为丰富，专业知识较强的人员，很多高校毕业生并不能全面了解社会需要的人才。很多高校毕业生都想留在大城市和经济发达地区，或者是进入国家机关、企事业单位，但是需要注意的是，这样的单位所招收的高校毕业生人数有限，想要在人员竞争激烈的情况下，获取良好的就业机会存在着较大困难。同时大部分高校毕业生想要待在经济发达区域，在边远地区或者经济欠发达区域，可能会出现很多岗位缺少大量高校毕业生的情况。而在开始创业工作的过程中，高校毕业生自身缺乏相应的创业能力，在毕业之后容易缺少相应的创业资本和勇气，这就导致创业工作容易出现各种问题。

1.2 高校教育体系本身有问题

就业始终是国内重点关注的问题，现阶段高校毕业生的就业困难已经引起了社会各界的广泛关注。针对高校毕业生的就业难情况进行全面分析和研究，能够发现，高校教育体系方面存在着一定问题。首先，很多高等院校教育和培养的人才和社会需求不够匹配，没有全面了解到社会的就业情况，同时对于不同层次的就业率情况的研究也不够深入，因而没有按照社会就业要求开展招生工作。其次，在很多高校的人才培养工作中都存在着一个问题，那就是学科的专业结构设置不够合理，很多专业的设置趋同化，并且专业的供求之间存在错位的情况，在这种教学模式下将会导致学生们的专业能力和市场需求不够匹配。最后，高校对于学生们创业方面的创新能力培养工作不够重视。创业是当前社会中的一个重要就业方向，对于促进社会经济的全面发展，为社会进步注入更多新鲜活力具有积极作用，但是高校在培养学生们社会实践能力的过程中，不能给学生们更多的机会参与到创业实践之中，导致学生们本身缺乏创新能力和创业勇气。

2 新时期高校毕业生的就业创业策略

高校毕业生的就业创业问题，是当前社会关注的一个重点问题，需要针对其中存在的困境问题，积极采用有效的方式和策略。

2.1 充分发挥政府的宏观调控作用

政府是解决高校毕业生就业创业问题的重要机构，需要积极发挥自身的宏观调控作用，尽可能的给高校毕业生创造出良好的就业创业环境。政府在发挥宏观调控职能的过程中，能够采用的有效手段和措施主要是以下几方面。第一，政府需要积极制定和发布出一系列的经济发展战略和政策，有效促进市场经济的全面健康发展，这对于高校毕业生寻找合适的就业岗位提供了良好的前提和基础[1]。政府在制定经济发展战略过程中，需要充分结合当地的发展状况，从当地市场经济的实际状况出发，选择合适的经济发展方向。第二，政府还需要针对就业体制进行不断完善，主要是从市场需求出发，有效推升劳动力市场的灵活性和活力，将保障高校毕业生的就业创业作为重要的工作方向。现阶段政府还降低了市场中对于户口的要求，给高校毕业生提供了更加公平的就业机会，同时还需要积极采用良好的福利保障措施，在户口、档案管理和劳动保险方面给高校毕业生提供更加高效优质的服务[2]。第三，政府还需要积极出台一系列鼓励高校毕业生创业的政策，主要是资金、技术以及创业咨询方面的政策。同时还出台了一些地区优惠政策，更多的鼓励优秀高校毕业生到内地和西部等经济欠发达地区开展创业工作。创业对于缓解就业压力具有积极的作用和意义。第四，政府需要积极成立一些高校毕业生创业基地，给高校毕业生提供更多的指导和帮助，尤其是需要在审批手续和税收方面给予一定的支持和优惠[3]。

2.2 高校毕业生需要积极端正自身思想态度，转变自身思想观念

高校毕业生想要获得良好的就业机会，积极参与到工作之中，需要转变自身的思想观念，不断端正自身的思想态度。首先，高校毕业生需要端正自身的就业观念，认清就业形势，及时把握住良好的就业机会[4]。高质量就业岗位和就业人数之间存在着一定的矛盾，当前市场环境是机遇与挑战并存，高校毕业生积极端正自身的思想观念，采用“先就业再择业”的方式，在自身条件和社会环境较为良好的情况下，选择一些自己喜欢的、工作地点好的、发展前景好的单位，但是如果所处的就业形势十分严峻的话，就需要及时把握住相应的就业机会，一些小企业也能够展现自身才华，并不是非要选择国企、政府机关单位[5]。

2.3 不断增强高校毕业生的自主创业意识

创业是缓解就业压力的重要手段和方式，同时对于高校毕业生的良好发展具有积极的作用和意义。高校毕业生需要不断增强自身的自主创业意识，提升自身创业勇气。高校需要积极开展创业教育，给高校毕业生提供更多的创业教育课程，有效培养高校毕业生的创业意识。政府机关单位也可以积极组织相应的创业辅导工作，采用多种可以利用的教育方式，培养高校毕业生的创业意识和思维以及各项技能，逐渐提升高校毕业生的创业能力。高校可以积极开展高校毕业生的创业教育讲座，转变高校毕业生的学生观念，促使高校毕业生能够更多的自主选择创业方向[6]。

2.4 高校还需要适时开展相应的教育教学改革工作

高校自身的办学成效，在很大一部分是根据高校毕业生的就业情况来衡量。针对当前高校毕业生就业困难，需要经济采用有效的应对措施。首先，高校需要从市场需求的实际情况出發，积极采用良好的手段和方式，改变自身的人才培养战略。高校需要全面了解到市场人才需求的层次和方向，积极培养出优秀的高素质人才，使人才能够有效适应社会的实际状况[7]。其次，高校需要及时调整自身专业课程设置工作，保证课程结构的合理性，同时需要将专业的设置进行科学控制，增强专业课程的教学效果。再次，高校需要积极设置好自身的扩招规模，做好招生工作。最后，高校需要积极加强高校毕业生的就业指导工作，针对高校毕业生的个人情况，结合市场的实际需求，给高校毕业生设计良好的就业方向。高校需要积极组织相应的毕业讲座，让高校毕业生能够全面了解当前的就业形势，从而积极调整自身就业观念。高校需要积极培养高校毕业生的创业意识，积极促进高校毕业生走上自主创业的道路[8]。

3 结语

新时期下高校毕业生就业创业工作中存在着一定问题，主要是集中在高校毕业生的思想观念方面和高校教育体系本身方面的问题。针对这种情况，需要积极采用有效的方式和手段，充分发挥政府的宏观调控作用，高校毕业生需要积极端正自身的思想态度，转变自身思想观念，同时高校还需要适时地开展相应的教育教学改革工作，这样才能收到良好效果。

参考文献

[1] 罗瑜，尹丰，何飞，等.做好新形势下高校毕业生就业创业工作的几点思考[J].科教导刊，2016（11）.

[2] 张卫东，刘方明，李修平，等.新时期我国大学生创业就业问题研究[J].中国校外教育旬刊，2016（z1）.

[3] 闵展冲，苏萌.新形势下高校毕业生就业创业工作的实践与思考——以成都市青白江区为例[J].四川劳动保障，2015（10）.

[4] 张洪方，朱明英.新时期高校“全员、全过程、全方位”毕业生就业工作机制研究[J].教育与职业，2014（23）.

[5] 段炼.新时期背景下高校创业扶持体系探析——以院校一体化创业扶持体系为例[J].创新与创业教育，2015（2）.

[6] 闫新华，张宏雷.紧跟时代步伐 打好创业攻坚战——新时期高校大学生创业问题分析及对策探讨[J].中国就业，2016（4）.

[7] 闫雯，李云飞.新时期大学生自主创业存在问题及对策研究[J].河北农业大学学报：农林教育版，2014（4）.

[8] 李凤春，杨波，张琳.大数据环境下信息网络在毕业生就业创业指导工作中的应用研究[J].情报科学，2015，33（12）.