浅析高职院校专业顶岗实习问题及对策

揭伟

（贵州城市职业学院，贵州 贵阳 550025）

[摘 要] 通过对贵州城市职业学院学生赴广东惠州比亚迪电子有限公司的学生专业顶岗实习的现状进行剖析，故提出了保障和提高专业学生顶岗实习质量的几点建议。

[关 键 词] 高职院校；顶岗实习；过程管理

[中图分类号] G717 [文献标志码] A [文章编号] 2096-0603（2017）09-0192-01

顶岗实习是指高职院校按照职业教育的培养目标和教学计划的安排，通过校企合作、产学结合的人才培养模式，组织与安排学生到企业等用人单位的生产服务一线，以体验真实的工作情景，参与实际岗位的生产服务为主要内容的实习。同时，顶岗实习也是高职专业实践教学体系中不可缺少的必要环节，在专业人才培养过程中起着不可替代的重要作用。通过实习强化专业技能，使学生更好更快地适应现场工作环境、岗位要求，做到理论与实践相结合，缩短毕业后独立上岗的时间，实现校企学生三方共赢。

就以贵州城市职业学院学生顶岗实习为例，其面对实习地点分散、现场生产任务繁忙、安全责任重大和驻厂指导教师短缺等现状，产生了校企“双主体”监管职责不明、过程管理缺失等突出问题，严重影响和制约了正常实习的进程，实习质量难以保证。具体问题表现在以下五个方面。

一、贵州城市职业学院顶岗实习的行程

2011年11月3日上午9点学院招生就业处古芳麗老师给所有带队老师及驻厂老师召开一次就业实习体验的注意事项的会议，并对去惠州比亚迪的行程安排做了细致的分工，目的是为了让学生安全到达工厂。……