浅析新形势下如何做好单位内部安全管理工作

2018-02-18 15:29李明佳
珠江水运 2018年16期
关键词:内部安全新形势

李明佳

摘 要:本文结合当前形势要求及单位工作实际,从建立严密的安全组织、建立完善的安全制度、开展切实有效的安全教育和技能培训、安全工作要融入中心工作同部署同落实及强化日常安全检查等方面,针对如何做好新形势下单位内部的安全管理工作进行了探析。

关键词:新形势 内部 安全 管理

当前新形势下,安全生产工作的要求越来越高,责任越来越重,彰显了习近平总书记在党的十九大报告中提出的“生命至上、安全第一”的思想,也对安全管理工作提出了更高的要求。我们只有进一步提高认识,继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领,特别是学深悟透习近平总书记对安全生产工作作出的一系列重要指示批示精神,下狠心、使狠劲、出狠招,织密织牢安全责任网,建立科学合理的安全管理内部操作运行体系,才能确保单位内部安全形势总体稳定。

1.建立严密的安全组织

建立组织机构严密的“金字塔”型安全生产管理组织体系,保证单位安全生产管理工作形成“统一管理、分级负责、各司其职、风险共担”的工作格局。设立内部安全管理委员会,明确工作职责、权利和义务,按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的要求,主任由单位第一负责人担任,副主任由单位分管安全工作的负责人担任,委员由各有关部门负责人担任,并下设办公室,负责安委会的日常工作,确保形成自上而上,全面参与的安全管理组织体系,扎实有效开展安全有关工作。

2.建立完善的安全制度

结合单位安全生产管理实际,建立健全安全生产过程控制的各项安全管理制度,实现各项安全生产工作有法可依、有章可循,并纳入单位内部质量管理体系统一规范管理。广州海事测绘中心自2010年起就建立了专门的安全管理体系,所有与安全相关的职责手册、作业文件、支持性文件、记录表格等,均纳入统一管理,并针对安全生产工作出现的新问题、新现象,及时修订、完善安全管理制度,持续改进,有效增强了制度文件的可操作性,成效显著,实现了单位内部安全形势多年来持续稳定。

3.开展切实有效的安全教育和技能培训

加强安全教育和技能培训,是消除或减少职工不安全行为的主要措施。从近年来社会上发生的一些安全事故来看,绝大部分事故的发生均与职工的安全意识不强,违章操作及缺乏自救技能有密切关系。我们要充分认识到安全教育和技能培训工作的重要性,从提高职工安全意识、加强安全知识培训及强化职工安全技能着手,全面推进安全教育及技能培训工作。一直以来,广州海事测绘中心依托专门的安全管理体系,定期组织职工对安全有关制度及文件进行学习,并结合工作实际,开展了安全专题培训、消防应急演练、游泳技能扫盲等,有效提升了职工的安全意识和安全技能。

4.安全工作要融入中心工作同部署、同落实

正所谓安全无小事,安全工作必须做到日日抓、月月抓、年年抓。单位要将安全方面内容纳入单位整体工作计划的“总盘子”,结合工作实际,制定每周、每月、本年度及特殊时期安全工作计划,在周例会、月度例会及年度工作会议等会议上与其它工作同部署、同要求,使其有机融合为单位中心工作的重要组成部分。并依据制定的计划,由专人跟进、督办落实,促进安全工作计划有序开展、有条不紊。

5.强化日常安全检查

在我们的日常管理和安全生产工作中,存在许多潜在的不安全因素。强化安全检查,有助于及时发现问题、提出整改、预控隐患,从而避免安全事故的发生。安全检查是加强安全管理的重要手段,要開展经常性的“日查、周查、月查和综合性的检查”,推行“发现问题——解决问题”的闭环式安全检查方法。在检查过程中发现的问题,要拉得下脸、下得了手、狠得下心。该怎么整改,该怎么处理,要严格执行,绝不能走马观花、蜻蜓点水、一带而过,只有这样才能彻底消除安全隐患。

总之,安全工作只有起点,没有终点。安全是一个单位生存发展的生命线,关系到每位职工的切身利益。正所谓“安全责任重于泰山”,我们只有坚决贯彻习近平总书记在党的十九大报告中提出的坚持“生命至上、安全第一”的思想,多措并举,努力推进,使安全变成每个人思想上、行动上的自觉,安全工作才能真正落到实处,单位内部安全管理才能实现真正的安全。

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