浅谈电力工会如何提高职工思想政治教育水平

2018-06-26 02:37李小飞
现代企业文化·理论版 2018年2期
关键词:思想政治电力企业

李小飞

中图分类号:D412 文献标识:A 文章编号:1674-1145(2018)2-000-01

摘 要 本文主要从思想政治的含义入手,探讨目前我国电力企业工会的思想政治工作主要存在的一些问题,并提出解决问题的策略,以期促进电力工会企业的健康发展。

关键词 思想政治 电力企业 电力工会

电力工会思想政治教育要引导和帮助电力企业员工学习党和国家的重大政策,把思想政治教育、员工与党紧密结合起来,形成统一战线。

一、思想政治教育的含义

思想政治教育是指社会或者社会团体以一定的思想观念,政治观念和道德标准对其成员施加有目的,有计划,有组织的影响,形成某个社会或者某个阶层所要求的思想道德素质的社会实践活动。电力工会企业思想政治教育则是指电力工会企业员工的思想政治工作,提高电力企业员工的思想政治,促进电力企业的健康发展。

二、电力工会员工在思想政治教育工作方面主要存在的问题

经过搜集资料发现,目前我国电力工会企业员工主要存在着思想政治教育途径单一、缺少专业的思想政治教育人才这两个大问题,具体如下介绍:

(一)思想政治教育途径过于单一

电力工会在思想政治教育方面的实施方法过于单一,难以适应外部环境的快速发展。目前,我国正处于经济转型期,这个制度各方面都不是很完善,对电工员工思想政治教育缺少相应的重视。因此,电力工会企业常常缺少明确的规章制度来执行员工的思想政治教育,致使过度依赖以前进行思想政治教育的经验。在这种变化下,时代的不断变化致使了电力员工思想政治教育工作的各种新的变化。很明显,这些新的变化是很难对付旧的教育标准,致使缺少思想政治教育的实施方式,难以发挥效用。

(二)缺少专业的思想政治教育人才

电力工会缺少思想政治教育合格专业人才,表现在以下两个方面:

1、电力工会思想政治教育部门的职工没有清晰启动教育形式的含义。在电力工会组织中,职工的思想政治教育形式往往被认为是一个很难遭到电力职工广泛重视的教育形式。 正是思想政治教育工作者在知道到这种教育形式,教育工作方式上所犯的过错,往往不能起到优秀的作用。

2、在思想政治教育职工权利工会组织中,可以参与的职工往往缺少满意的政治练习,难以进行思想政治教育。

三、加强电力工会职工思维教育工作水平的措施

(一)要加强对思想政治教育的注重程度,实在转变思维观念

在电力公司思想政治教育中需求留意两点:

1、领导要充分发挥主导作用。 部属职工以领导行为为例,领导注重思想政治教育,必定鼓励部属职工知道思想政治教育的重要性,使职工注重思维教育工作。

2、典范充分发挥先进引领作用。 在思想政治教育进程中,必定会成为优秀先进人物。 以先进的分子树为例,做好宣传职务,增强模范的吸引力,增强电力公司的凝聚力和执行力,使电力公司健康的开展。

(二)要将电力工会思想政治教育落到实处

在当时的权利工会思想政治教育系统中,往往有专门从事思想政治教育的组织。可是,思想政治工作者的培育还不行, 思想政治教育虽有定时研究,但这种学习形式化,并没有真实发挥应有的作用。如果要改动表面浅薄,形式化的单纯思想政治教育,就要厚实工作,使思想政治教育能看到实际工作的作用和进程。

(三)要着力完善电力工会思想政治教育内容

要加强电工职工思想政治教育工作水平,就要采取不同的方式措施,不断完善思想政治教育的内容。应该指出的是,以下几点:

1、电力公司内部交流和谐要不断加强,因为协作的力量远远大于简略搜集的单一力量。为了完善思想政治教育的内容,需求整体职工的团体才智。在各部门的活跃合作下,完成信息资源共享,削减时刻和物质糟蹋,这样电力工会思想政治教育工作功率明显加强。

2、开展和完善电力工会思想政治教育工作系统,要树立一套完整的行政活动规范,思想政治教育的各个环节都要充分考虑,要加强思想政治教育,加强整个电力职工工会的功能系统,还要加强个人教育者的树立和开展有关的行为规范系统,文明规范系统等。

(四)要留意循誘善导

为了引导优秀的辅导,把受教育者兴奋点和思维的教育致使了预期的方向。在教育进程中,经过这种辅导,教育者认识到思想政治教育是一个极其重要的进程。我们要充分知道到自己的必要性,尽力超越自我,不要急于简略定位,才干获得优秀的教育作用。

另外,公司工作者需求促进精力加强。在教育进程中,要留意启迪思想政治内在在受教育者中的内在化含义,使受教育者的精力得到加强。一起,还要把思想政治教育的具体内容结合起来,激起有识之士考虑生死存亡,爱情金钱,权利义务等基本问题,增强现代化认识。以加强他们的精力境界。

四、结语

为了加强职工思维教育水平,电力工会要坚持思想政治教育要融入自我教育,把思维问题与现实问题结合起来。解放思维,以人为本要求重视职工思维教育的社会特点,这就要求职工工会尊重公司职工的主体位置,发挥公司职工的主导作用,公司的生长与开展以工作者为中心,深入了解和把握今世剖析电力公司职工思维,心理新变化,新特点。持续在许多方面满意商务人员的需求,活跃推进思想政治教育的领先水平。

参考文献:

[1] 许姗.试论电力企业工会如何提高职工思想政治教育水平[C].世纪之星创新教育论坛,2016.

[2] 邝立.电力工会提高职工思想政治教育的方法研究[J].企业文化旬刊,2016(10).

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