“互联网+”助力干部健康成长：原则、路径

梁瑞英

（河北省委党校 党建教研部，河北 石家庄 050091）

随着信息技术迅猛发展，以互联网为依托的跨界融合逐渐增多。“互联网+”已经成为一种时代新风尚。顺应“互联网+”发展趋势，运用“互联网+”思维，充分发挥互联网对干部成长的基础性作用，实现人才培养体系化、教育资源共享化，已成为推动干部成长成才的有力支撑。

一、“互联网+”背景下干部健康成长的原则遵循

干部健康成长对于我国干部队伍建设至关重要，根据干部成长的主要特点，遵循干部成长规律，在干部教育管理方面积累了一些宝贵经验，形成了几条原则性认识。这些规律性的认识在互联网的时代背景下也同样适用。

1.坚持党管干部原则，突出干部教育管理的政治性

在互联网背景下，随着各种思潮的涌入，人们的思想观念相互激荡、良莠不齐。广大干部的思想也难免受到影响。因此，必须坚持党管干部原则，这不仅是党和国家干部管理制度的基本遵循，也是干部成长必须遵循的基本原则。

当前，干部网络培训上线人数多，政治影响性大，中组部和各省委组织部门均高度重视，河北省也将干部网络学院建设当成一项重要的政治任务加以落实。事实上，党管干部原则具有独特的政治内涵。要求干部教育要服务党和国家大局，提升党性教育与忠诚教育的效果，尤其要加强理想信念教育。干部教育的第一要务，就是要发挥“固根守魂”的功能，强化理想信念教育，因为理想信念是共产党人精神上的“钙”。……