试论企业内部控制管理中存在的问题及应对策略

柯旻

摘要：随着当前社会经济的快速发展，加上国家政策对企业的支持，我国各企业也相应地得到了有效的发展。但是随着企业的发展，企业内部控制管理中存在的问题越来越突出，不能完全有效地适应当前企业发展的需求，不能合理科学地管理企业，一定程度上降低了企业的运行和竞争力，并限制了企业良好持续的发展。因此有必要对当前发展过程中的企业自身内部控制管理存在的问题进行分析，并能针对出现的问题研究解决问题的策略和方法，有效促进企业内部控制管理更加高效，促进企业的良好稳定发展。

关键词：企业;内部管理控制;应对策略

社会的发展相对来说促进了企业的发展，而企业的发展一定程度上又对社会有着推动的作用，加上，企业在目前经济市场上居于主体地位，对我国国民经济的发展有重要的影响和作用。同时社会的快速发展，更加要求企业对自身内部控制管理能力有更高的提升，适应当前社会的发展，满足企业发展的需求。当企业内部管理控制的质量和效率有了明显提升，便可以有效地帮助企业工作人员或者是管理人员发现企业发展过程中的问题，或者是潜在可能出现的问题及风险，能够及时采取相应的措施解决已出现或者即将出现的问题，减少企业的损失，降低企業的风险，以获得更多的经济效益，提高企业的竞争力。

一、企业内部控制管理的重要意义

内部控制制度是企业内部建立的采用相应的措施和管理让内部各部门在联系的同时又相互制约，共同保证企业持续稳定的发展。……