赵芯谊 苏洪才
中国石油天然气管道通信电力有限公司
(一)档案管理与实际服务的衔接度不够。档案管理工作,是为了让其更好地为企业的后续发展服务,如核查资料的准确性,为企业发展提供可鉴的资料等作用。但当前的档案管理工作,未能将管理与实际的服务环节有效衔接起来。在施工企业员工中加大对企业档案管理的宣传力度,让企业自己的员工了解自己企业档案管理工作的细节,提升企业档案管理在企业内部员工中的认识度。一方面,部分档案管理人员并未对档案的利用价值引起重视,档案资料的科学性、规范化、完整性等方面存在一定的问题,在工作中未能真正做到“想群众之所想,急群众之所急”。档案管理与服务相互渗透、密不可分,不能将其人为地割裂开来,而要将档案管理与服务工作有机结合,才能最大程度地发挥档案的价值。另一方面,档案资源的不够完整。由于对档案工作的重视度不够,即便制定了档案管理制度,施工企业各相关部门的人员,对日常资料的收集、整理工作也不重视,这就致使档案工作人员,在向其他部门索要资料时,会被人为地设置障碍,以种种理由、借口阻碍归档资料的收集,造成档案工作人员的被动,以至于影响档案工作按计划整体推进。上述原因的影响,在归档资料的收集、整理、鉴定、分类等过程中,致使档案的收集使工作人员缺乏工作积极性,对其工作的认识出现偏差,并不能严谨而认真地对待工作,就会使一部分档案出现流失,进而影响到企业档案的完整度,很多文件会出现遗失,甚至出现档案断带的不良现象。……