机关事业单位养老保险内控问题探讨

吴长红

摘 要：自从在2014年实行机关事业单位人员养老制度以来，便产生了极好的效果。从养老保险实际运行情况可以看出，内控管理环节较为薄弱，内控制度不完善，养老基金管理方面还有着诸多的问题，这些情况完全无法确保养老保险的稳定性。在本文中，主要分析了机关事业单位养老保险内控问题，并且提出了相应的内控措施。

关键词：机关事业;养老保险;内控问题;对策

随着社会养老负担压力逐渐增大，养老保险体系面临着严峻的形势。在近些年内，虽然养老保险管理水平有了明显的提升，可是从内控管理中来看还有着较多的问题，比如内控理念薄弱、监督管理不严格等，相关单位务必根据这些问题制定出相应的对策，将内控管理在养老保险资金安全中的应用体现出来，促使机关事业单位养老保险稳定开展。

一、 机关事业单位养老保险内控制度建设的现状分析

1.养老保险档案管理不到位

在机关事业单位中，养老保险信息中心记录了参保人员的诸多信息，這些信息的正确性与否直接影响着参保人员的自身利益。在工作期间，养老保险信息记载包含了两个环节，分别是手工纸质记载和录入养老保险基层平台计算机系统管理，可是，一旦参保人员的信息没有及时得到更新或者是录入进去，那么参保人员在转出养老保险的过程中可能产生信息原始记载存在差别，当手工纸质记载不完善的时候，还会出现无法精准计算退休待遇等问题。……