论企业如何加强会计人才队伍建设

范颖颖

摘要：为了更好的满足社会经济发展需求，提升企业自身竞争实力，各个企业必须要加强内部会计人才队伍的建设力度。对会计工作人员的综合素质和工作能力不断进行提升，建立一支高职业素养的工作团队，为企业的长远发展提供坚实的保障。本文就对当前企业会计人才队伍建设措施进行分析。

关键词：会计;人才队伍;强化措施

1.当前企业会计人才队伍建设存在的问题

在企业的发展中，财务会计信息可以为企业重大决策的制定提供可靠的数据支撑，而要想保证财务会计信息的准确性，相关的会计工作人员就必须要强化自身的工作能力，企业应加强会计人才队伍的建设力度，打造一支高职业素养、高水平、高学历的会计工作团队[1]。与此同时，在当前信息化时代背景下，为了更好的满足企业会计工作的需求，相关的会计工作人员还应掌握一定的信息技术和计算机技术来开展有关的财务会计工作，转变传统的财务管理模式和管理理念，从而为企业的发展提供保障。但是对现阶段我国企业会计人才队伍的建设现状进行分析可以发现，在实际的工作过程中，虽然企业也对相关的信息化理念进行了渗透和宣传，但是会计工作人员并没有对信息化有一个正确的了解和认识，也没有提高对其的重视，在工作的过程中也不能对相关的信息技术和信息软件进行应用来处理有关的会计工作。

大多数企业中的会计工作人员单纯的认为信息化技术和信息化软件只是计算机取代人力资源进行相关的操作。因此，在强化企业会计人才队伍建设的过程中，必须要使用新的指导理念，帮助会计工作人员转变传统的工作模式和工作理念，在工作过程中能够对信息化技术进行熟练的应用。

现阶段，还有部分企业在建设会计人才队伍的过程中，虽然已经认识到了会计人力资源对企业发展的重要性，但是在实际的应用过程中并没有充分发挥会计人力资源的价值;除此之外，还有部分企业并没有认识到会计人才队伍建设的重要性，也没有提高对会计工作的重视，企业内部会计人力资源结构不合理，相关的工作也存在着比较多的问题，有关的会计工作质量和效率比较低，對于企业的发展有着严重的负面影响;企业中现有的会计工作人员综合素质比较低，整体的工作能力也比较差，既没有丰富的工作经验，也没有扎实的会计知识理论。

2.企业建设会计人才队伍的有效措施

2.1提升会计工作人员的综合素质

在进行会计改革工作的过程中，首先，相关的会计工作人员应提高对自身综合素质和工作技能水平的重视，在工作的过程中树立一个正确的工作态度和主动学习意识，即使在工作岗位中也能够及时有效的学习新的会计技能和相应的理论知识。如此一来，不仅可以有效的提升自身的工作能力，同时还可以为企业的发展提供支撑。首先，积极学习现代化先进的会计信息理念和社会主义理论理念等，用先进的会计知识来武装自己[2]。与此同时，企业在培养会计工作人员的过程中必须要秉承“以人为本”的理念，保障员工的效益和权利，在企业内部构建一个和谐的工作环境和财务关系，对可持续发展人才结构的完善提供保障;其次，企业还应为工作人员的提升提供平台，加强对工作人员的培训力度，对其进行有关会计信息技能和会计理论知识方面的培训，学习最新的法律知识，推动着企业会计工作人员的全面发展。

2.2提升会计工作人员的技能水平

在当前新的经济时代背景下，企业中的会计工作人员还应追随时代潮流，与时俱进，树立一个正确的学习意识，可以通过自学或者是外部力量来学习，积累更多的会计知识。第一，开展专业教育。在实际的工作过程中，企业可以组织会计工作人员学习新的会计制度知识，实现会计工作人员专业节能的提升;第二，对会计专业资格审核制度进行完善。给予从业资格考评制度的背景下，不断的提升专业资格考试的难度，加强对会计工作人员理论的考核，从而为企业筛选出更多有用的人才。

2.3提升会计工作人员的服务意识

企业在建设会计人才队伍的过程中可以从以下几个方面入手：第一，从会计工作过人员的思想意识上入手，保证会计工作人员在工作岗位中能够秉承诚实守信的工作态度，鼓励工作人员提升自身的精神需求;第二，还需要强化会计工作人员的精细化意识，保证会计数据信息的准确性，为重大决策的制定提供数据支撑。

2.4强化思想道德教育

会计信息对于企业的发展有着非常重要的作用，因此企业中的会计工作人员在工作岗位中必须有着良好的职业操守[3]。从会计人才职业道德方面，企业应有效的对会计工作人员的业务能力进行提升，加强对其的培训力度。与此同时，还应从根本上对会计工作人员进行培养，加强对其的思想培训，树立一个正确的思想理念。

3.总结

综上所述，通过加强会计人才队伍建设力度可以为企业的发展提供源源不断的动力，因此企业应提高对其的重视。加强会计人才队伍建设力度，提升会计工作人员的综合素质、技能水平、服务意识，并加强对其的思想道德教育等，推动企业的长远稳定发展。

参考文献：

[1]王名勤.管理会计在企业管理中的应用探讨[J].现代经济信息，2019（19）：195+198.

[2]李洪.浅谈企业管理会计人才队伍建设的相关策略[J].纳税，2019，13（15）：102+104.

[3]左丹.浅论国有企业管理会计人才队伍建设[J].当代会计，2019（09）：137-138.