将对女性友好融入城市治理

程艳青

女性独立意志的彰显和价值实现，需要融入在提升城市治理进程中。这不仅仅意味着城市建设和更新需要注重女性群体的生活及发展诉求，更重要的是能够借助女性的优势特质以及意愿能力，深化人文关怀，提升城市的包容力和吸引力。

走出家门，女性需要城市机体能够在人际关系构建、生活安全便利、生产发展机会相关等多个方面的支持。这个结果的实现既需要有女性及相关女性关怀者们的需求主张出现，更需要城市治理者可以将女性友好纳入更系统化的决策规划流程。

从人际关系上，超越婚姻和血缘，城市可以丰富女性社会支持网络，鼓励女性多场景的社交，包括朋友关系、邻里关怀、工作伙伴等，这些多元的社会支持可以提高女性身心发展弹性，提高她们抵御社会风险的能力。城市能够承载的职业培训、继续教育、志愿服务和兴趣活动等都将有利于为女性建立广泛安全的关系网络。

在生活安全方面，从走出家门去往城市的各个角落，涉及到出行安全和空间舒适等问题。除了在交通系统优化方面照顾到女性群体的不同需求，例如女性专属车厢，厕所空间的平衡；在购物休闲娱乐以及教育托管和照料设施上也应该更加便利可及。其核心使命就是保障女性的安全舒适度，同时对女性日常所要做的照顾照料任务提供支持。

在生产发展方面，城市一方面可以从政策上优化女性职业环境，另一方面可以鼓励和提供更多的选择。城市社区对辖区内企业工作环境的監管，以城市为单位不断推出试点的就业政策、育儿假期的调整、个税减免优惠等，也都可以影响到女性发展机会的获得。并且，一个城市治理程度的提升也在不断拓展女性凭借优势发展的舞台。例如，公益行业作为第三部门对女性的吸引力和吸纳度越来越高，她们可以因自己关注的群体和社会需求开展不以“营利”为目的职业路径。

回到家庭，城市包容度的提升，以及对性别平等的重视，也会产生潜移默化的影响，提高家庭成员间的协作。例如，更多伴侣能够有意识地承担较多的育儿任务。

另一方面，城市相关服务配套，也会分担家庭工作压力，像上海正在推广公益性社区幼儿照护模式，加大为3岁以下幼儿提供社区托育供给，同时加强家庭科学育儿指导。这对于降低生育压力和提升产后再就业有重要意义。

在这个城市人口流动性不断增加的时代，无论是从农村到城市，还是城市迁移，女性在城市抉择上显然是有主导地位的。从经济水平、就业机会、教育机会、医疗服务、交通便利这些基础因素，她们考量的诉求已经扩展到生态环境、清洁卫生、文化活跃度甚至社会参与等更多方面。因此，城市对女性的关注、尊重和友好，也许会产生新的竞争力。

10月31日，我们将迎来第七个“世界城市日”。这是中国政府在联合国推动设立的第一个国际日。将对女性发展的关注融入到城市建设的进程中，以实现性别平等为目标，倡导建设女性友好城市，才能达成提升社区和城市品质的目标。建设女性友好型城市，这是世界城市日大力倡导的关键议题之一，也是向全世界彰显中国城市治理文明的重要举措。

（作者为社会营销专家顾问，MKTforGOOD实验室创始人）