刘倩,朱翠平(山东铁雄新沙能源有限公司,山东 菏泽 274900)
在对化工企业档案管理现状进行分析的基础上,概述了精细档案管理的措施,从精细档案管理、精细系统和良好员工素质的角度进行了讨论和分析。通过对公司档案的精细管理,可以提高档案管理水平,实现档案管理的可持续发展。
很多公司一直认为档案管理部门是公司的后勤部门,也是公司中不需要占用太多人力、物力的小透明部门,自然也没有办法引起高层管理人员的注意。同时,从事整体工作的档案管理员也认为档案管理部门的工作非常乏味,没有从根本上理解这份工作的重要性,也没有对其有着全面认知。他们只是认为这份工作就是各种文件、档案、图纸、计算的归档,查找、分类检查等工作,工作十分简单,与实际运营没有切身的利益。
现如今的公司档案管理大多数还是以人工的物理档案管理为主,只是辅助少量部门的电子档案管理。这就造成了查找困难的问题出现,所以现在部分公司已经将计算机技术引入其中,他们将大量的纸质档案进行归拢扫描上传,归档并将规模范围扩大。就算如此,在物理档案以及电子档案的管理上的误差和错误仍然很多,因为它没有办法将档案模块添加至自动化办公系统里[1]。
很多档案管理员基本上都是企业其他岗位的员工调来,或者退休后返聘的老人,所以存在很多档案管理员的专业技能不达标的情况。……