朱虹
摘要:.数字图书馆成为信息时代图书馆的主要发展方向,所以转型期的图书馆也就必须具备新策略和发展目标。馆员素质的提高,内部外部资源建设在转型期作用,以及面对与日俱增的挑战怎样开展服务创新都成了需要应对的问题。文章从夯实馆内基础工作、平台建设的重要性到新技术开发在图书馆应用的角度出发,有效把基础工作和现代工作相结合,做到相互融合,共同发展,旨在使图书馆顺利度过转型期。
关键词:图书馆转型 平台建设 创新发展
一、图书馆人员建设在转型期的作用
图书馆是学校文明的窗口是不断学习进步的部门,而图书馆工作人员又是连接图书馆文献资源和读者的桥梁和纽带,在图书馆中起到决定性作用。因此工作人员的素质也是决定读者服务水平与质量的关键。那么图书馆在转型期工作人员能干些什么,又如何干呢?
(一)提升馆员内涵素养
1.思想素质方面
图书馆是一个以读者服务为中心工作的部门,始终要坚持“崇尚知识,走进读者”的服务理念。图书馆工作人员首先必须要崇尚知识,只有崇尚知识,才会对知识有强烈的兴趣,这样才会去了解知识、挖掘知识、提供知识。“走进读者”主动与读者进行沟通,时刻观察读者有何需求,帮助解决实际问题。比如老师借书时要主动善意地提醒归还时间,提醒同学和老师加入图书馆的微信公众号,可以预约、续借图书,了解馆内时事动态、新书报道,微讲堂和电影周周看,告知读者如何利用图书分类号查找不同类型的书籍,加强与读者之间的互动,最终目的是让知识走进读者大脑。……