李安宏
【摘 要】师德建设是小学教师成长发展的核心内容。小学教师作为教师队伍的中坚力量,其队伍建设质量关系着我国教育的未来。基于此,文章以小学教师为研究对象,分析教师成长路上存在的问题,论述加强师德建设的必要性,并提出有效的解决建议。
【关键词】师德建设 小学教师 成长路径 实际研究
中图分类号:G4 文献标识码:A DOI:10.3969/j.issn.1672-0407.2021.19.044
《关于加强和改进新时代师德师风建设的意见》(以下简称《意见》)将师德建设作为教师队伍素质的第一标准,并为学校招聘、选拔人才指明了方向。小学教师作为教师队伍的中坚力量,其建设质量的高低决定着我国教育发展质量。因此,各学校要以“立德树人”为己任,正视自身师德建设中存在的问题,并积极探索推动教师成长的有效策略,通过多措并举加强师德建设引领小学教师的成长,进而推动我国基础教育的不断发展。
一、当前小学教师成长中存在的问题
教师成长即教师素质的提升。关于素质这一概念,教育家林崇德将其归纳为四个方面:爱岗敬业、无私大爱、严谨治学、为人师表。而好教师有四个标准:有理想、有道德、有学识、有仁爱之心。在当下的小学教师队伍中依然有部分教师在这些方面还存在不足。
(一)思政素养薄弱,影响学生正确价值观的建立
在市场经济体制下,个别教师在纷繁的环境下迷失了自我,信念不牢、言论不当。还有部分教师没有切实将中国特色社会主义理想传承下去,这不仅触碰了教师的道德底线,同样影响着学生正确价值观的树立。……