聊城高新区：改革助力国企“强筋健骨”

□ 聊城高新区管委会

今年以来，聊城高新区深入学习领会习近平总书记关于国有企业改革的系列讲话精神，大力实施“国企改革攻坚行动”，创新探索“党工委(管委会)+产业专班+公司”体制机制改革，以改革的方法破解难题，以攻坚的决心打通堵点，突出抓好国有资本布局优化和结构调整，加快国资国企改革步伐，进一步增强了国有经济发展活力、竞争力和影响力。

立足发展、创新模式，加快国企改革步伐

针对目前市场需求及发展状况，为有效解决发展所需的资金、土地、项目、人才、建设等要素，聊城高新区创新探索“党工委(管委会)+产业专班+公司”模式，统筹区属国有资源、国有资产、国有资金、国有资本，组建了聊城高新控股集团有限公司。

集团公司注册资本20亿元，下辖聊城高新区财金建设发展公司、山东九州高科建设有限公司、聊城高新城市运营有限公司、聊城高新人才发展有限公司4个子公司，主要负责专业园区规划、产业培育、基础设施建设、投融资、土地开发管理、项目服务等。公司定位于实体化的政府投融资平台、专业化的现代工业园区运营商、市场化的城市综合发展商、系统化的创新资源集成商、多元化的公用事业服务商，通过瞄准一个方向、发出一个声音、形成一个拳头，集中力量办好高新区的大事。

畅通渠道、夯实基础，有效理顺政企关系

针对国有企业专业人才缺乏、能上不能下、行政化意识较浓等问题，通过市场化运作，采……