叙事护理模式对急诊科护士心理状况、共情能力及职业倦怠感的影响

高丽梅 王爱丽 吴奇学

摘要：目的：本文在对急诊科护士采用叙事护理模式，以探究对其心理状况、共情能力及职业倦怠感影响。方法：本次100例研究者，均是来自2020年6月～2021年6月，本院急诊科护士，并展开分组均50例，分为A组（常规护理干预）与B组（叙事护理模式）同时采用焦虑评分量表、职业倦怠感量表与SAS、SDS量表对急诊科护士进行测评。结果：研究结果表明：急诊科护士职业倦怠情况，统计结果P>0.05 显现检验结果无意义。其急诊护士的共情能力尤为突出，且SAS、SDS量表评分显示优于A组，P<0.05 显现检验结果有意义。结论：根据以上表述，将叙事护理模式应用于急诊科护士，能够改善其职业倦怠感、减轻心理压力调整良好的心理状况，建议提倡。

关键词：叙事护理;共情能力;急诊科护士;职业倦怠

由于急诊科工作较繁重且病情较复杂化其压力较大，使护士出现职业倦怠情况，而叙事护理是一个全新的心理疗法【1-2】。它把人文关怀理念带入护理过程中，从体会到关心、正确引导为其减轻压力，使共情能力得到提高本次100例研究者，均是来自2020年6月～2021年6月，本院急诊科护士，并展开分组均50例，将探讨叙事护理模式对急诊科护士应用效果，具体内容如下。

1资料与方法

1.1一般资料

本次100例研究者，均是来自2020年6月～2021年6月，本院急诊科护士，并展开分组，分为A组与B组各50例。100例研究者年龄在（34.21±9.26）岁教育年限（15.77±0.84）年，女性占总数的三分之二，其余则为男性。其中未婚12人，已婚84人，离异4人。将本院2019年与2020年急诊科护士的各项一般情况综合比对并进行统计学分析，结果显示P>0.05，可开展本研究。……