发挥电力党建工作 推进企业精神文明建设

陈冬勤

摘要：电力企业垄断性的削弱和激烈的市场竞争对电力企业的发展和转型提出了新的要求。电力企业必须坚持党的领导，加强党建工作的建设，以党建工作的不断深入促进精神文明建设的全面开展。本文从电力党建工作对推进企业精神文明建设的重要性、存在的问题出发，有针对性的提出了相关措施。

关键词：电力企业;党建工作;精神文明建设

前言

社會经济的快速发展推动了电力企业的深化改革，大多数电力企业的精神文明建设、党建工作推进等问题正面临着严峻的挑战。党建工作作为企业精神文明建设的基础，电力企业必须重点关注，通过加强党建组织建设，发挥党员干部的领头作用，以党建工作的逐渐深入来不断推进企业的精神文明建设。

一、电力党建工作对推进企业精神文明建设的重要性

在电力企业深化改革的新形势下，要进行优秀的精神文明建设，必须从党建工作出发，以党建组织为着力点，加快构建规范化、科学化的党建工作领导体制。电力企业要根据实际情况和市场需求不断改进党建工作中落后、不合理的地方，以长远的目光来看待党建工作科学化的建设和改革[1]。正视当前电气企业改革的新形势和新局面，注重党员创新意识、思维的培养，始终站在创新发展的最高点，切实推进企业精神文明建设。

二、目前电力党建工作在推动企业精神文明建设中存在的问题

（一）忽视党建工作和精神文明建设工作的推进