宋利 杨力
(安徽理工大学经济与管理学院 安徽淮南 232001)
生产活动中的危险源和安全事故导致的员工生命健康损失,不仅侵害员工的生命健康权利,而且减损人力资本,影响经济社会的可持续发展。随着我国安全生产监管力度的加强,安全事故死亡人数自2003年起逐年下降,但与发达国家相比,职业安全健康问题依然较为突出,是引发劳动冲突的重要原因之一。随着工业4.0 技术的发展和渗透,人类社会步入大数据经济时代,智能制造、物联网、AI设备在引发生产模式革命的同时,也为职业安全健康带来新的不确定性和风险,对职业安全健康监管提出了新的要求[1]。本文分析了职业安全健康现状及面临的挑战,提出了职业安全健康治理创新思路。
20世纪90年代,随着我国经济的快速发展,生产安全事故死亡人数也持续增加。2000年以来,我国加强了安全生产监管力度,安全生产状况持续改善,年事故死亡人数在2003年达到峰值后持续下降。2006年和2016年不同行业的职业事故死亡人数对比如图1所示。可以看出,经过十年的发展,不同行业的职业安全风险排序发生了较大变化,采矿业的职业安全状态得到了显著提升;建筑业和制造业并未有显著改善,成为了职业安全风险高的行业。2006年,采矿业是职业安全风险最高的行业,全年有7 023人在职业事故中死亡[2];2016年,采矿业的死亡人数减少到1 061人,建筑业的最多,全年有3 806人在工作场所死亡,制造业次之,全年有3 219人因职业事故丧生[3]。……