事业单位加强党建政工工作实效性对策

刘旭东

（秦皇岛市园林绿化科研所，秦皇岛 066000）

党建政工工作是我党的政治优势，为我国改革发展起着保驾护航的作用。如今，事业单位面临着改革发展的严峻形势，职工思想观念发生了很大变化，事业单位发展面临着考验。事业单位必须高度重视党建政工工作，发挥党建政工作用，采用多种政工方法，不断提高工作实效性，促进事业单位改革稳定推进，确保事业单位在社会经济发展中更好地发挥作用，推动事业单位长远发展。

一、事业单位提升党建政工工作实效性的必要性

在经济快速发展的情况下，事业单位面临着改革与发展的巨大压力。对外，社会各方对事业单位提出了更高要求；对内，职工思想情绪波动较大，职工需求不断增长，给事业单位的发展带来了极大影响。为此，事业单位必须抓好党建政工，注重工作实效性，才能完成改革发展目标。

首先，这是激发职工动力，增强单位凝聚力的现实需要。在改革背景下，不可避免地涉及部分职工的利益，影响职工的情绪波动，给改革发展带来一定阻力。如果不能有效解决这些问题，改革会受到阻碍，改革进程也会受到影响。为此，需要事业单位运用好党建政工工作这一有力武器，细致做好职工的思想政治工作，面对职工提出的问题不回避、不敷衍，逐一落实，让职工感受到集体的温暖，从而自觉服务、服从于改革大局。这样有利于将职工思想政治工作进一步落实，取得实效性，从而将职工发展的动力激发出来，单位的凝聚力会进一步增强。……