党政工协作对企业思想政治工作发展研究

黄志

宜宾五粮液集团511 车间 四川宜宾 644000

由于改革开放的进程加快，我国市场经济的逐渐扩大，在此基础上产生了一些问题，追根溯源，需要稳固好思想政治建设的基础。工会是对企业内部加强思想政治引导的重要部门，要想实现党政工三者切实发挥出效用最大化的目的，就要通过党政工团有序开展企业思想政治建设和完善的工作，保持员工思想水平和综合素养的不断提升，下文以提高企业内部整体思想政治水平展开具体策略。

1 加强党政工团“一岗双责”的思想建设

在国有企业加强建设“一岗双责”的思想政治格局，企业可以有效发挥出党政工团的组织和政治优势，能够自上而下加强思想政治水平，双管齐下发挥作用。在开展和强化“一岗双责”建设机制过程中，企业需要突出党组织和行政干部的领导作用，加强其建设和规划，促使党员、团员的政治优势能够充分发挥出实际作用，为促进思想政治工作的有效展开保驾护航。完善和优化“一岗双责”的制度体系，健全党政工一体化建设体系，将其思想政治工作的建设目标与考核体系相关联，实现党政工团领导体系多元化，并且明确职责分工机制。

2 加强企业与党政工团的管理效力和思想的结合

企业需要立足于实际，加强政治理论思想的学习，规范各部门党组织负责人的行为，切实加强党风清正廉洁建设工作，对部门资源、管理机制、纪检体系等加以整合和优化，创造多元化、民主化的工作格局。……