立德树人背景下提升职业院校学生的就业能力探究

郑州财税金融职业学院 李伊平

国家在目前阶段越来越重视产业升级，那么对我们毕业生的综合能力也就提出了更高的要求。大学生就业指导工作现在越来越多的在高校涉及。这样的工作指导贯穿大学生的学习生涯，对大学生就业启蒙起到了不可忽视的作用。

一、职业院校学生处境

时过境迁，目前就业方面主要以95后毕业生为主，他们的思想更多元，更包容，但是这些学生受到社会或者家庭环境的影响还是有很大一部分更期望于进入国企、公务员等社会上俗称的铁饭碗行业。这些行业在大部分就职者看来更稳定，也更悠闲。所以社会上报考公务员的热情也是非常高涨的。而且很多毕业生对自身情况看不明朗，对用人单位要求过高，期望离家近、工资高、待遇好、休息多。这些高要求也是影响学生就业的一些主要因素。我们上文也说了目前的职业院校对于就业指导这一职位的设立。但是在高校中这些职位的设立一般是由思想政治老师担任。他们缺乏更为专业的指导理论，而且培训的时间也不够合理。一般设置在晚上或者周六日。在这个时间其实对于学生来说是休息时间，那么在此时间段进行培训或者授课其实效果是大打折扣的。学生会不太专心，甚至会有抱怨情绪。不能很好地让学生明白这个课程的重要性。而且目前我国随着教育水平的提高，高等职业院校毕业生逐年增加，对于就业市场来说目前是过剩的一个状态。……